Vous croyez en l'égalité des chances, vous pensez que certaines familles ont besoin d'un accompagnement pour renforcer le lien parents-enfants et vous avez envie de les aider dans leur rôle parental ? C'est la mission d'Auteuil Petite Enfance. La vocation de notre association est d'accueillir les enfants et soutenir les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives, et à ce titre l'Infirmière F/H joue un rôle très important. Environnement professionnel : Le Multi-Accueil La Boussole, est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 15 professionnels de la petite enfance : Educateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture, Animateur petite enfance, Infirmière ou médecin de l'établissement, Agent de service. Vous serez rattaché(e) directement à la Directrice de la crèche. Le Multi-Accueil La Boussole accueille 45 enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Votre objectif en tant qu'Infirmier F/H sera de contribuer à l'éveil des tout-petits, en apportant un accompagnement bienveillant dans leur épanouissement, dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Ce que vous ferez en rejoignant le Multi accueil la Boussole : Accueillir l'enfant et sa famille de façon inconditionnelle : Prendre soin de l'enfant dans toute sa dimension : élaboration et mis en œuvre des activités d'éveil en prenant en compte le besoin et le rythme de l'enfant ; aménagement d'un lieu d'accueil sécurisant et adapté où l'enfant pourra expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie ; application des protocoles médicaux, d'hygiène et de sécurité. Soutenir les familles dans l'exercice de leurs fonctions parentales à travers des pratiques d'écoute et d'accompagnement : développement de la relation parent-enfant ; sensibilisation aux besoins fondamentaux de l'enfant ; développement de la confiance en soi/estime de soi dans son rôle de parent ; Participer à la mise en place, à la diffusion et à la mise en œuvre des protocoles médicaux, d'hygiène et de sécurité Participer aux soins de santé : suivi des traitements en cours, administration des soins, suivi des vaccinations. Accompagner la mise en œuvre de mesures auprès des enfants et de l'équipe pour les enfants nécessitant un PAI, ou présentant un handicap. « Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement de la crèche : Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : déploiement d'un projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue ; Votre profil Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier ou d'un diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture ; Vous adhérez à nos valeurs : Accueillir chacun dans le respect de son histoire et sa culture et poser un regard bienveillant sur tous les parents, les enfants et les professionnels ; Créer du lien entre les enfants, entre les familles et avec les professionnels, en prenant le temps au quotidien, notamment aux moments de l'accueil et du départ, mais aussi lors de temps de partage conviviaux ; Accompagner chaque enfant sur les chemins de l'éveil dans le respect de ses rythmes et les parents qui le souhaitent dans la réflexion autour des fonctions parentales. Vous aimez travailler en équipe de manière collaborative ; Vous êtes à l'écoute, empathique, ce qui facilite vos relations avec les familles et également avec l'équipe éducative ; Vous avez plutôt une bonne capacité à vous adapter aux imprévus et à modifier vos priorités quand le quotidien le nécessite. En synthèse Poste : Infirmier F/H Structure : Auteuil Petite Enfance, Association à but non lucratif (17 établissements en France et plus de 1000 enfants accueillis) Localisation : Multi-Accueil la Boussole 2 rue hilaire PADER- accessible en voiture (parking à proximité) et en transport en commun (Metro la Vache - Bus 29 59 69») Contrat : CDI - 10h par semaine Date de démarrage : Dès à présent Salaire : selon le profil du ou de la candidat(e) et de son ancienneté dans la branche ALISFA Avantages : carte tickets restaurants, jours de congés conventionnels, supplément familial de traitement selon nombre d'enfants à charge, mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire.