POSTE : Comptable Technique H/F DESCRIPTION : F/H. Il s'agit d'un poste en CDI, situé à Créteil. Au sein de la Direction Comptable, vous jouez un rôle central dans la fiabilité des opérations comptables et l'évolution des outils financiers. Véritable interface entre les équipes métiers et les systèmes d'information, vous contribuez à la sécurisation des processus, à l'amélioration continue des pratiques et au déploiement de projets stratégiques. Votre expertise participe directement à la qualité des reportings, à la conformité réglementaire et à l'optimisation des outils comptables. Vos principales missions Comptabilité technique Vous assurez la gestion et le contrôle des opérations comptables liées à votre périmètre : - Comptabiliser et contrôler les opérations techniques (cotisations, prestations, provisions). - Gérer les opérations de coassurance, de réassurance et de gestion pour compte de tiers. - Assurer le suivi comptable des dispositifs d'action sociale. - Contrôler la cohérence entre les données issues des systèmes de gestion et les données comptables. - Identifier, analyser et suivre les anomalies applicatives en lien avec les équipes SI. - Contribuer à la rédaction et à l'amélioration des procédures et modes opératoires. - Participer activement aux projets d'évolution des outils et des processus comptables. Comptabilité des placements - Comptabiliser les opérations financières. - Assurer le suivi des indicateurs financiers et produire les tableaux de bord associés. - Veiller à la fiabilité et à la complétude des données de pilotage. Travaux fiscaux et réglementaires Vous contribuez au respect des obligations réglementaires de l'entreprise en : - Établissant les déclarations fiscales. - Préparant les écritures d'inventaire. - Participant à la production des reportings réglementaires et financiers. - Garantissant la qualité et la conformité des données transmises. Projets & amélioration continue Au-delà des activités de production, vous prenez part à des projets structurants visant à faire évoluer les outils et les processus comptables : - Définir et mettre en oeuvre les schémas comptables. - Participer aux phases de recette des paramétrages des systèmes de gestion et de comptabilité. - Concevoir et fiabiliser des reportings automatisés à destination des partenaires et des directions métiers. - Accompagner les évolutions des systèmes d'information, de la phase de conception jusqu'à leur mise en production. - Apporter un support fonctionnel aux équipes comptables sur les outils de la Direction Financière. - Participer aux chantiers d'amélioration continue afin d'optimiser la performance et la fiabilité des processus. Le profil que nous recherchons Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité à évoluer dans un environnement où les enjeux comptables et informatiques se rejoignent. Vous appréciez comprendre les processus dans leur globalité, proposer des améliorations et contribuer à des projets à forte valeur ajoutée. Vous disposez idéalement : - d'une formation supérieure en comptabilité, finance ou gestion ; - d'une expérience en comptabilité technique, assurance ou environnement financier complexe ; - d'une bonne maîtrise des principes comptables et des obligations réglementaires ; - d'une appétence pour les systèmes d'information et les projets de transformation ; - d'une aisance dans l'analyse de données et la résolution d'anomalies. Une connaissance d'outils de gestion ou de comptabilité ainsi qu'une expérience sur des projets SI constitueront de véritables atouts. Pourquoi rejoindre cette opportunité ? Intégrer cette fonction, c'est évoluer sur un poste stratégique où expertise comptable, innovation et amélioration continue se conjuguent au quotidien. Vous participerez à des projets structurants, contribuerez à la fiabilisation des processus financiers et aurez un réel impact sur la performance de l'organisation, au sein d'un environnement collaboratif, stimulant et en constante évolution. Organisation du travail - Statut cadre (forfait heures) - 38h45 par semaine - 22 RTT - Jusqu'à 100 jours de télétravail par an - Présence minimum de 2 jours par semaine sur site Avantages - Intéressement - Carte restaurant : 10 €, prise en charge employeur à 60 % - Couverture mutualiste ~$