Au sein de la DSI, l?entité de conseil, organisation et informatique, vous intégrerez la direction Fonctions Transverses et plus précisément l?équipe dédiée à l?outil L'équipe a pour missions de: - Définir, déployer et développer l?outil en s?appuyant sur les différents processus d?habilitations - Maintenir l?outil en procédant à la mise à jours des matrices d?habilitations. - Maintenir une dynamique forte entre les différents acteurs de ces processus (Administrateurs Délégués/Experts/Implémenteurs) - Veiller à la conformité applicative en termes d?habilitations - Allier contraintes règlementaires, qualité de service et agilité - Satisfaire aux exigences du Groupe et diverses recommandations c?est l?outil de workflow de gestion des demandes d?habilitation à destination des administrateurs délégués aux habilitations (AD). Une matrice d?habilitation est la représentation Excel de la cartographie des habilitations par périmètre métier et rôle opérationnel. La matrice, les circuits et paramètres d?habilitation de chaque SA sont paramétrés dans l?outil. Un modèle est l?assemblage de la matrice, des paramètres et circuits d?habilitation.