RESPONSABILITÉS : Devenez l'ambassadeur de solutions performantes pour le BTP et la manutention ! Vous aimez le terrain, le contact client et la vente de solutions techniques ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission : Transformer les opportunités en succès ! Rattaché(e) à la direction commerciale, vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre activité sur les départements 32, 82 et 46. Votre objectif ? Prospecter, convaincre et fidéliser une clientèle BtoB variée (grands comptes, administrations, entreprises locales), en leur proposant notre gamme complète de matériel de manutention et de TP. Comment ? - Détecter les opportunités commerciales en vous appuyant sur votre connaissance du marché et une prospection efficace. - Écouter et conseiller vos clients pour leur proposer des solutions techniques adaptées à leurs besoins. - Négocier et conclure des ventes en garantissant la satisfaction et la rentabilité. - Accompagner et fidéliser : Le cycle de vie d'un matériel TP s'étend sur 5 à 10 ans Vous êtes là pour tisser des relations solides ! - Collaborer avec les équipes techniques et administratives pour offrir une prestation irréprochable. Votre terrain de jeu : Vous êtes au cœur de l'action, au plus proche des décideurs, avec une vraie autonomie pour piloter votre secteur et construire un portefeuille client durable. Si vous êtes dynamique, persuasif(ve) et passionné(e) par la relation client, alors rejoignez-nous et faites la différence sur le marché du BTP et de la manutention ! Qualifications : - Bac +2 en commerce, technique ou équivalent. Une formation dans le domaine des engins TP, agricoles ou de manutention serait un atout. Une expérience dans la distribution BtoB, la négoce ou le second œuvre du bâtiment également. - Même sans diplôme, votre motivation peut nous convaincre Conditions et avantages : - CDI du lundi au vendredi, travail en journée - Salaire fixe : 1800 Brut/mois + variable non plafonné - Itinérance à la journée, pas de découchés - Mutuelle : prise en charge à hauteur de 70 % pour le collaborateur (au lieu de 50 % par la CCN). - Prévoyance : prise en charge à hauteur de 60 % pour le collaborateur (au lieu de 50 % par la CCN). - Avantages personnels : accès à des tarifs avantageux pour le petit matériel et le parc location (usage privé uniquement). - CSE : accès au CSE interentreprise après 1 an d'ancienneté révolu au 31/12, avec des chèques cadeaux de 160 en fonction du taux de présence annuel (montant 2024). - Équipements : véhicule de service, PC, mobile, carte entreprise PROFIL RECHERCHÉ : Et si votre talent commercial rencontrait votre passion pour la technique ? Vous n'êtes pas là pour faire du one-shot. Vous aimez construire des relations, convaincre et fidéliser ? Alors, bienvenue chez nous ! Ce qui fera de vous le/la candidat(e) idéal(e) : - Un(e) développeur(se) de business : La prospection terrain représente une grande partie de votre activité, et vous savez transformer chaque rencontre en opportunité. - Un(e) négociateur(trice) avisé(e) : Vous ne vendez pas juste un produit, vous apportez une véritable solution adaptée aux besoins des clients. - Un(e) passionné(e) d'efficacité : Orienté(e) résultats, vous aimez relever des défis et voir votre impact sur le business. - Un(e) pro de la relation client : Votre sens du contact et votre persévérance font toute la différence. - Autonomie & dynamisme : Vous aimez gérer votre secteur en toute liberté, tout en étant un maillon clé de l'équipe. Si vous cherchez un poste où chaque jour est un nouveau challenge, où la technique et le commerce se mêlent pour créer de vraies réussites alors on vous attend !