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Développeur JEE Cloud Micro services, groupe transition energétique F/H - Informatique de gestion (H/F) 75 - PARIS 01
Offre n° 5013415
Développeur JEE Cloud Micro services, groupe transition energétique F/H - Informatique de gestion (H/F)
75 - PARIS 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 30 septembre 2024
Descriptif du poste: Voici la composition des équipes dans cet effectif de 40 personnes : * Pôle Erp * Pôle Data Analytics * Pôle Commerce payment * Pôle Equipe sécurité * Pôle Edge computing * Pôle Core plateform * Pôle B2C : dédié aux solutions digitales * Pôle Applications mobiles * Pôle Iot Les deux postes en JEE (de full back à 20/30% maximum de front) seront dans l'équipe « payment » (4 développeurs et deux chefs de projets), cette solution de logiciels interne (bientôt externe avec l'offre B2C) permet : · L'autorisation du démarrage et supervision d'une session (via protocoles de communications) · La facturation de l'usager à la fin de la session · La réconciliation de toutes les transactions du mois en vue de la refacturation fournisseurs&partenaires Les interventions techniques : · Concevoir&développer&maintenir des applications&services Java natif cloud · Collaboration avec architectes, PMO et ingénieurs pour définition des exigences techniques + fournir solutions logicielles Java de qualité · Garant des performances, d'évolutivité&sécurité des applications Java · Concevoir des modèles de données non relationnels&relationnels · Mise en œuvre des meilleures pratiques pour codage/tests/déploiement d'applications Java sur le cloud Et bien sûr : · Dépannage&résolution des problèmes techniques, pour l'uptime et perf/scalabilité au mieux. · Rester informé des derniers services et fonctionnalités cloud pour pouvoir évaluer les performances. · Participation aux codes review et retour aux membres de l'équipe. · Contribution à l'amélioration continue sur process&méthodologies. Organisation : · Scrum meeting tous les matins (15 min), sprint de 3 semaines, chaque développeur couvre tout le spectre : test fonctionnel de la user story, le ownership compte beaucoup, pas d'équipe validation dédiée. · Suivi quotidien par le lead · Réunion trimestrielle inter équipes de la BU « platform » Projets principaux en cours : · Plus de fonctionnalités coté B2C · Évolution de protocoles vers de l'open source · Passage des applis restantes de spring vers spring boot Profil recherché: Pour ces postes, il est demandé au minimum un niveau Bac+4 en informatique, avec déjà une belle première expérience en JEE plutôt back (minimum 1 an), et une appétence et compétences en base de données, les petits plus étant des compétences en micro-services et/ou sur du cloud (comme azure ou AWS) ; au niveau humain : une forte motivation et capacités pour travailler en full remote (sauf si vous êtes sur Paris), avec l'habitude d'une bonne communication. Compétences ou connaissances souhaitées : · JEE (spring boot ou spring, la plupart du code est sur boot dans cette équipe) · Bases de données (comme postgre) · Différents modes de persistance (mode de stockage : nosql / disk dur) / modéliser un SI · Agilité (scrum ou autre) · Bonne compréhension de CI/CD dans le cloud (azure ou AWS) · Foncièrement intéressés par l'expérience de l'utilisateur final. · Aimer rédiger des spécs techniques (+ doc et schéma technique UML ou autre) IMPORTANT : Un bon niveau d'anglais (vous l'utilisez régulièrement dans votre travail, surtout à l'oral) Les petits plus : · Développement natifs Cloud · Développement full stack · Micro services · (Développement .NET (pour faciliter un lien avec de rares applis dans la plateforme, cela reste un "plus", la compétence micro services à comparer est plus importante)) · Avoir connu des environnements où les données étaient précieuses/complexes/très nombreuses Qualités attendues : · Rigoureux, organisés, vous êtes précis idées&livrables · Volontaire pour apprendre toujours, faire avancer l'offre service et qualité du produit et évoluer dans votre carrière · Curieux, vous vous tenez informé de toutes les évolutions technologiques pour apprendre et vous améliorer en permanence que ce soit sur la stack que vous maitrisez et surtout pour pouvoir la développer · Vous aimez le travail en équipe, prêt à prêter main forte · Orienté client, vous vous intéressez à la finalité de ce que vous réalisez, êtes sensible aux besoins des users · Persévérant, vous aimez challenger la demande client pour concevoir une
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 50 - 80 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
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