Chargé de Gestion RH CDD Lyon H/F 69 - LYON 01
Offre n° 5027191
Chargé de Gestion RH CDD Lyon H/F
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 30 septembre 2024
POSTE : Chargé de Gestion RH CDD Lyon H/F DESCRIPTION : Venez prendre en charge la gestion administrative des collaborateurs de plusieurs entités d'APRIL de leur arrivée à leur sortie. Votre objectif : sécuriser le parcours administratif RH et participer à l'amélioration continue de l'expérience de nos collaborateurs. Et si être « Chargé de gestion RH » chez APRIL vous permettait - De choisir un métier dont vous pourrez être fier : «accompagner et protéger à chaque moment qui compte, simplement» telle est la mission et la raison d'être partagée par l'ensemble de nos collaborateurs - De développer votre expertise dans un environnement en pleine transformation, au carrefour de l'innovation et de l'expérience client : notre ambition, être un acteur digital, omnicanal et agile, champion de l'expérience client - De vous engager au sein d'une entreprise engagée : nous rejoindre, c'est faire partie d'un Groupe responsable qui agit en entreprise citoyenne en étant mobilisé autour de 4 axes (santé, aidants, éducation et environnement) avec un impact sociétal positif et réel. Nous nous engageons à promouvoir des emplois respectant la diversité et la différence, ouverts à chacun. VOS FUTURES MISSIONS - Réaliser le suivi administratif des collaborateurs : - Initier le processus administratif d'accueil et d'intégration : DPAE, rédaction du contrat de travail, constitution du dossier administratif, affiliation aux contrats de protection sociale - Organiser les visites médicales obligatoires - Suivre les échéances (période d'essai, CDD, congés) - Réaliser les formalités de sortie : contrôle des documents de sortie, information des organismes de protection sociale - Organiser le recueil des éléments variables et administratifs, les transmettre à l'équipe Paie, contrôler et valider les bulletins de paie. - Assurer un rôle de support auprès des clients internes (RRH, managers, salariés) - Contribuer à l'amélioration continue des process RH. Directement rattaché.e à Bénédicte, DRH du pôle Dommages, vous rejoindrez notre communauté RH dans laquelle les interactions sont quotidiennes et riches, avec des valeurs fortes comme l'efficience, l'engagement et l'entraide ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour favoriser votre prise de poste. PROFIL : Vous justifiez d'une formation Bac +3 minimum en RH/ Droit social/Paie et d'une expérience de 3/5 années dans l'administration RH. De bonnes connaissances en paie sont indispensables. Vous pourrez également mettre à profit : - Vos compétences techniques : Relations contractuelles et administratives (techniques de paie, règles de gestion du temps de travail, régimes de retraite et de prévoyance), Systèmes des rémunérations, Droit social, SIRH, logiciel de paie (par exemple PLACE Cegid), - Vos compétences transverses : Rigueur, Communication orale et écrite, Orientation client, Intelligence des situations, Travail en équipe, Discrétion / confidentialité. Cette opportunité est faite pour vous ? N'attendez plus pour postuler en nous adressant votre CV accompagné de quelques lignes sur votre projet professionnel et ce qui pourrait vous épanouir aujourd'hui. Ce sera la première étape de notre processus de recrutement.Si vous n'êtes pas sûr(e) que cette offre soit LA bonne, d'autres postes sont à pourvoir, alors n'hésitez pas à consulter notre site carrière et/ou notre page Linkedin ! Compétences : Systèmes des rémunérations, Administration RH, Paie, Droit social, SIRH
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agents et courtiers d'assurances
Entreprise
APRIL
APRIL est le leader du courtage grossiste en France avec un réseau de 15 000 courtiers partenaires. Les 2 300 collaborateurs d'APRIL ont l'ambition de proposer à leurs clients et partenaires - particuliers, professionnels et entreprises - une expérience remarquable alliant le meilleur des relations humaines et de la technologie, en santé et prévoyance des particuliers, professionnels et TPE, en assurance des emprunteurs, en santé internationale et en dommages de niches. À l'...
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