Description du poste : Comment envisagez-vous de contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans cet établissement dédié aux personnes âgées, vous êtes chargé de fournir des soins attentionnés et adaptés aux besoins individuels des résidents - Apporter une assistance quotidienne pour l'hygiène personnelle, l'habillage et l'alimentation des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour surveiller et enregistrer les signes vitaux et l'état de santé des résidents - Assurer un environnement propre et sécurisé en veillant à la désinfection régulière des espaces communs et individuels - Participer activement aux activités de réhabilitation et de stimulation cognitive organisées pour le bien-être des résidents - Offrir un soutien émotionnel et établir une communication bienveillante avec les résidents et leurs familles Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 1900 euros /an minimum sans prime Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Restaurant d'entreprise Description du profil : Le candidat idéal doit allier sensibilité et professionnalisme pour intervenir en établissement auprès de personnes âgées, sans expérience préalable requise - Possession du Diplôme d'État d'Aide-Soignant souhaitée - Capacité à travailler efficacement en équipe - Disponibilité pour des horaires de jour ou de nuit - Empathie et écoute active essentielles pour le bien-être des résidents - Adaptabilité et gestion du stress dans un environnement dynamique Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.