Nous recherchons un Développeur .NET très expérimenté afin de renforcer notre équipe de développeurs au sein de notre Pôle Finance. Sous la responsabilité du Directeur Technique du Pôle Finance et d'un Product Owner, vous serez responsable de la conception, du développement et de la maintenance de nos logiciels de finance publique. A ce titre, vos principales missions seront de/d':  - Collaborer avec l'équipe pour l'élaboration des spécifications techniques. - Concevoir et développer des applications .NET de qualité pour nos clients du secteur public. - Résoudre des problèmes techniques complexes et optimiser les performances. - Assurer la maintenance corrective et évolutive des logiciels existants. - Collaborer avec l'équipe de testeurs pour garantir la qualité et la fiabilité du code. Notre stack technique :  - Back-end : C# ; .NET ; .NET Core ; ASP.NET - Haut du formulaireFront-end : Angular  - RaBase de données : SQL Server, MongoDB - RabbitMQ - Azure DevOps - . Diplômé d'une école d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience de 10 ans minimum en tant que Développeur Fullstack sur la stack Microsoft. Vous disposez d'une expérience réussie sur des applications complexes et matures, pas uniquement une expérience de développement from scratch. Vous avez une solide expérience liée à l'environnement Microsoft .NET et des technologies associées (C#, .NET Framework, ASP.NET .). Vous avez une connaissance des bases de données SQL. Vous avez déjà travaillé en méthodologie Agile notamment avec l'outil JIRA ou encore Azure DevOps. Vous avez une bonne compréhension des concepts de développement logiciels et des API. Vous avez la capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à résoudre des problèmes complexes. Vous avez la capacité à vous adapter rapidement aux nouvelles technologies et à évoluer dans un environnement en constante évolution. Poste basé dans nos bureaux de Villeneuve d'Ascq près de Lille (59).  Télétravail : plusieurs jours par semaine selon les usages de l'entreprise. Poste en CDI 39H avec 10 jours de RTT. Statut CADRE.  Prime vacances conventionnelle + Prime d'intéressement avec possibilité de placement sur un Plan Epargne Entreprise (PEE). Prime PPV. Prime de cooptation. Carte Titres Restaurant et mutuelle groupe.