Rattaché à la Direction, vous prenez la responsabilité d'une région comprenant plusieurs agences représentant environ 80 collaborateurs (Responsables d'agence, professionnels de santé (infirmiers, diététiciens) et professionnels logistiques). Vous assurez le développement opérationnel, garantissez la qualité des soins et optimisez les résultats économiques. Vos principales missions seront les suivantes : Déployer la stratégie définie par la Direction Générale auprès des Responsables d'agence et leurs équipes, en garantissant les objectifs quantitatifs et qualitatifs, Animer, encadrer et fédérer les équipes dans une dynamique positive, Superviser la gestion administrative et budgétaire des agences, veiller au respect des procédures internes (qualité, hygiène, sécurité) et contrôler la bonne application des bonnes pratiques, Développer une relation forte de proximité avec l'ensemble des parties prenantes internes et externes. De formation supérieure, vous disposez d'une solide expérience managériale acquise impérativement dans le secteur de la santé (soins à domicile ou secteur médico-social). Reconnu(e) pour vos qualités de manager à distance, votre sens stratégique et votre capacité à fédérer autour d'objectifs partagés, vous êtes un(e) acteur(trice) opérationnel(le), proche du terrain et force de proposition. CDI, statut cadre, rémunération annuelle brute de 70 à 80 K. (fixe + variable) + véhicule de fonction. Nous vous remercions de bien vouloir candidater sous la référence 64-GA-CF-25 à l'attention de Cécile FRIN.