(H/F) Directeur/Directrice des Ressources Humaines 69 - TARARE
Offre n° 5207000
(H/F) Directeur/Directrice des Ressources Humaines
69 - TARARE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 octobre 2024
Vos Missions 1. Définir la Stratégie RH - Collaborer avec la direction générale pour aligner la stratégie RH sur les objectifs globaux de l'association. - Identifier les attentes des différentes directions et répondre efficacement à leurs besoins en ressources humaines. - Suivre les tendances sectorielles et intégrer les innovations sociales dans notre approche RH. 2. Impulser les Projets RH - Conduire des projets ambitieux tels que la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GEPP), le développement managérial, et la qualité de vie au travail (QVT). - Assurer un suivi rigoureux des projets RH, en veillant à leur bonne exécution. - Collaborer avec les équipes pour co-construire des solutions adaptées à nos enjeux. 3. Manager les Équipes RH - Recruter et motiver vos équipes pour développer leurs compétences et promouvoir un environnement de travail stimulant. - Manager une équipe de 4 personnes. - Superviser les processus de paie et garantir leur conformité, avec l'appui de vos collaborateurs. 4. Sécuriser les Processus RH - Garantir l'efficacité des processus de recrutement, de gestion du personnel, et de formation, tout en intervenant opérationnellement si nécessaire. - Gérer les procédures disciplinaires avec rigueur et professionnalisme. 5. Activités Complémentaires - Représenter l'association lors d'événements externes et devant la presse spécialisée. - Participer activement aux décisions stratégiques, notamment lors de fusions ou acquisitions. - Contribuer à la dynamique partenariale de l'association, en collaborant avec des acteurs clés du secteur. Ce qu'ils ont à vous offrir : - Un environnement de travail collaboratif et inspirant. - La possibilité de façonner la culture d'une association à fort impact social. - Des opportunités de développement professionnel et personnel. Bac+5 en Ressources humaines Une précédente expérience similaire Vous êtes autonome, ouvert d'esprit, avez un esprit leadership Vous aimez le travail en équipe, avez une sensibilité aux autres et êtes en capacité de gérer des conflits
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 55000,00 Euros
- 8 semaines congés payés + RTT
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
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