DESCRIPTION Notre client, un groupe de conseil en ingénierie et services numériques d'environ 200 collaborateurs, recherche un(e) Directeur d'agence pour reprendre et développer son activité à Bruxelles. Au sein du groupe, l'une des entités principales regroupe environ 80 collaborateurs et porte une ambition de croissance soutenue, avec une dynamique d'ouvertures d'agences en France et à l'international. Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge le pilotage global de l'agence : développement commercial, recrutement, management, pilotage opérationnel et structuration de la croissance. L'environnement est entrepreneurial et exigeant. Vous bénéficiez d'un cadre groupe, de méthodes et de fonctions support, tout en conservant une forte autonomie pour construire la trajectoire locale et mettre en place une organisation efficace. La réussite du poste repose avant tout sur votre capacité à faire du business, recruter les bonnes personnes, embarquer une équipe et créer une dynamique durable. L'activité est majoritairement orientée ingénierie : R&D, bureau d'études, ainsi que métiers transverses liés à l'organisation et à la performance opérationnelle, comme la gestion de projet, la supply chain, les achats ou la qualité. Une composante IT existe également et peut être développée selon votre parcours, votre réseau et vos appétences. Le poste est résolument opérationnel. Il s'adresse à une personne qui aime être sur le terrain, développer un portefeuille, recruter, structurer et faire grandir une activité, sans se limiter à un rôle de pilotage. Vos principales missions : - Déployer la stratégie commerciale sur Bruxelles : prospection, ouverture de comptes, développement et fidélisation clients - Reprendre et relancer la dynamique locale en construisant un pipe commercial solide et en priorisant les bons leviers de croissance - Recruter, structurer et faire monter en puissance l'équipe business et les consultants - Accompagner et coacher des profils juniors dans une logique de montée en compétence et de performance - Piloter l'activité : suivi de la marge, staffing, qualité des missions, relation clients, reporting et plans d'actionParticiper à la construction d'une organisation pérenne, capable de soutenir une forte croissance sur la région Éléments clés du poste : - Reprise d'une activité existante à Strasbourg, dans un contexte de transition - Poste très autonome, avec forte dimension entrepreneuriale - Environnement exigeant, orienté résultats - Rémunération attractive : package compris entre 80 et 90 K€ selon l'expérience, avec variable garanti les premiers mois - Possibilité d'association envisageable PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes un(e) professionnel(le) du développement commercial en ESN / conseil / ingénierie, avec une forte culture du résultat et une vraie capacité à construire une dynamique de croissance. Vous avez déjà démontré une ou deux expériences marquantes de réussite : développement de comptes, croissance de chiffre d'affaires et de marge, construction d'équipe, management commercial ou relance d'activité. Vous vous reconnaissez dans les points suivants : - Vous maîtrisez la vente de prestations intellectuelles, en assistance technique, centre de services ou forfait - Vous êtes à l'aise dans un rôle à la fois commercial, managérial et très opérationnel - Vous aimez recruter, coacher et faire monter en compétence des profils business, notamment juniors - Vous savez évoluer dans un contexte où il faut faire preuve d'autonomie, de résilience et de rigueur - Vous recherchez un projet avec de l'impact, de la responsabilité et une vraie logique entrepreneuriale