Descriptif du poste: Missions et responsabilités : Responsable de l'antenne valentinoise et chargé/e du développement de deux AI, vous déclinerez les axes stratégiques de la Direction et coordonnerez leur déploiement, dans l'objectif de contribuer à l'insertion des personnes en rupture d'emploi sur le territoire. Axe Développement : * Développement des services de mise à disposition de personnel des associations intermédiaires AIRE et ARCHER auprès des collectivités utilisatrices, des associations et des particuliers ; sur les territoires de Valence, Crest et Romans * Prospection, fidélisation et suivi commercial des clients, * Présentation de l'offre globale des différentes structures en lien avec les autres coordinateurs d'activités du groupe * Réalisation de devis, suivi technique et participation à la réponse aux marchés publics * Travail en lien constant avec les autres responsables d'antennes et les pôles recrutements des différents territoires Axe Management et RH : * Management, coordination et animation d'une équipe de 2/3 chargés de mission : accueil du public, recrutement, mise en œuvre et suivi missions, accompagnement socio professionnel, formation des salariés en transition professionnelle * Gestion de l'équipe en lien avec les services RH : demande de contrats, gestion des CP/RTT, conduite des entretiens pro, gestion des absences (plannings, remplacement, relevé d'heures, etc.) * Coordination de la formation des permanents avec la Direction * Contrôle et suivi des démarches administratives de l'AI : contrats de travail (CDDU, CDDI), relevés d'heures, visites médicales, tableaux de bord, préparation paies Relais Direction : * Contribution aux bilans annuels (quantitatifs et qualitatifs) * Suivi et analyse des statistiques mensuelles * Suivi des conventions commerciales et partenariales * Veille sur les projets du territoire * Participation au groupe transversal des responsable d'antennes AI * En charge de la communication externe et interne en lien avec le service communication et la Direction * Contrôle et suivi des procédures / outils de gestion avec les services supports (comptabilité, paye)   Conditions liées au poste : Type de contrat : CDD 1 an, temps plein. 5 x 7 h ou 5 x 8 h et RTT Lieu de travail : Valence, déplacements quasi quotidiens secteurs Romans, Valence et Vallée de la Drôme Date de début : Poste à pourvoir dès que possible Salaire : 2300 euros brut sur une base temps plein /mois Profil recherché: Nous recherchons une personne enthousiaste et engagée. Un excellent relationnel et un très bon esprit d'équipe sont essentiels. Bac + 3 minimum exigé RH, emploi/formation ou commercial. Expérience exigée de minimum 3 ans pilotage de projet ou développement commercial.