Descriptif du poste: Notre client, est le crédit-bailleur mobilier et immobilier du Groupe BPCE. Il développe des solutions de financement locatif pour les entreprises de toutes tailles et s'attache à servir et conseiller ses clients pour leur offrir des solutions adaptées dans une optique d'engagement dans la durée.En qualité de Juriste contentieux vous avez pour mission de traiter des dossiers dans le respect des règles règlementaires (juridiques, comptables, bâloises, administratives) afin d'assurer le recouvrement des créances. -Gérer les actions permettant de recouvrer les créances hors procédures collectives : Après échec du recouvrement, analyser le dossier en tenant compte de la situation financière du client et de la valorisation des actifs afin de définir une stratégie, Si le recouvrement amiable ou la négociation ne sont pas retenus ou n'aboutissent pas, constituer un dossier pour le transmettre à un avocat afin d'engager une procédure judiciaire et suivre toutes les étapes judiciaires (définition des mesures conservatoires ou d'exécution, validation des écritures, suivi du respect des instructions...) en collaboration avec l'avocat Négocier et effectuer des réaménagements de contrats Assurer le suivi dans le cadre des procédures amiables -Gérer les actions permettant de recouvrer les créances dans le cadre des procédures collectives : Déclarer les créances dans le respect des délais légaux Suivre le bon règlement des loyers en cas de poursuite du contrat, relancer, résilier Prendre des décisions dans le cadre des plans de continuation et plans de cession Informer régulièrement les partenaires (co-bailleurs, commerciaux, Banques garantes, autres garants...) -Suivi des dossiers et communication des solutions préconisées : Assurer le suivi réglementaire, juridique, administratif et comptable conformément aux dispositifs en vigueur Compléter et actualiser les informations dans les outils de gestion Effectuer des reporting de l'activité auprès du ou des managers de la direction. Lieu : Charenton-le-Pont 94220 Durée de la mission : dès que possible et jusqu'au 13/06/2025 Taux horaire : 19.23 35-40 KEUR Profil recherché: De formation Bac + 5 en Droit des affaires ou contentieux. Vous avez une expérience de minimum  1 an dans un établissement financier. Hausse croissante des entrées de dossiers contentieux (511 dossiers / mois en moyenne depuis janvier 2025 soit une hausse de 96% par rapport au T1 2024)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)