Responsable Industrialisation H/F 25 - Besançon
Offre n° 5245633
Responsable Industrialisation H/F
25 - Besançon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 août 2026
POSTE : Responsable Industrialisation H/F DESCRIPTION : Pour accompagner sa croissance et la modernisation de ses processus, notre client recrute un Responsable Industrialisation (H/F). Rattaché à la Direction Technique, il pilote le passage du prototype à la vie série en étroite collaboration avec la R&D et la Production. Missions principales - Industrialisation & Co-développement : Participer aux revues de conception (DFM/DFA) pour garantir la fabricabilité de pièces micromécaniques de haute précision. Définir les gammes de fabrication, de contrôle, et concevoir les outillages spécifiques. - Méthodes & Amélioration Continue : Structurer et animer le service Méthodes. Analyser les temps de production et déployer des chantiers Lean Manufacturing (coûts, qualité, cycles). Intégrer les nouveaux équipements et procédés (usinage, assemblage de précision). - Gestion de Projets & Qualité : Piloter les qualifications, pré-séries et validations (essais mécaniques, climatiques). Rédiger la documentation technique (instructions, procédures). Garantir le respect des exigences réglementaires du secteur de la Défense (ISO 9001, AQAP 2310). Profil recherché : - Formation : Diplôme d'Ingénieur (Bac +5) généraliste, mécanique ou microtechniques (type ENSMM/Supmicrotech, ou équivalent) ou Bac +3 avec une solide expérience terrain. - Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum sur des fonctions d'Industrialisation, de Bureau des Méthodes ou de Gestion de Projets Industriels, idéalement acquise dans un secteur à fortes exigences. - Compétences techniques : - Maîtrise des procédés d'usinage mécanique de précision, de traitement des matériaux (Alu, Inox, Titane, Cuivreux) et d'assemblage de micro-sous-ensembles. - Bonne lecture de plans, tolérancement géométrique (GD&T) et maîtrise des outils de CAO (idéalement SolidWorks). - Connaissance des outils de résolution de problèmes (AMDEC, 5S, Kanban). - Qualités personnelles : Rigueur, esprit d'analyse, pragmatisme et aisance relationnelle. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez faire preuve d'agilité au sein d'une PME dynamique. - Langues : Compte tenu de notre forte activité à l'exportation et de nos partenariats européens, un niveau d'anglais technique opérationnel est requis. En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 50/70K€ PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 70000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
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