Le Groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd'hui partagée par 85 000 collaborateurs à travers le monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues. Votre futur poste Vous recherchez un poste complet vous permettant de développer vos compétences managériales et votre expertise technique au sein d'un site de production ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience auprès de nos équipes expertes et passionnées. Intégrez la Division Lactalis Nutrition Santé et plus spécifiquement notre usine des Eparres (38 - à proximité de Bourgoin-Jallieu), usine d'environ 30 salariés aux profils multiples spécialisée dans la fabrication de produits de nutrition sportive, clinique et infantile (produits de gamme APURNA, et Picolite par exemple), où vous piloterez la performance de votre service. Rattaché à Céline, Responsable de Production, vous serez en charge d'une équipe composée de 10 à 20 collaborateurs où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. En tant que Chef d'Equipe, et dans un esprit collaboratif, voici votre quotidien : Vous managez et assurez la montée en compétences de votre équipe en maintenant un climat motivant et valorisant ; Vous organisez, anticipez et optimisez la production, conformément aux plannings de conditionnement ; Vous suivez et animez les indicateurs de performance et les plans d'actions auprès de votre équipe, dans une logique d'amélioration continue ; Vous assurez l'intégration des nouveaux arrivants et leur formation au poste ; Vous veillez à l'application de la politique Qualité Hygiène Sécurité Environnement ; Vous aidez aux réglages de machine en réalisant de la maintenance de premier niveau. Ce poste est à pourvoir en CDD pour une durée de 12 mois, en horaires 2x8 et ponctuellement en journée, selon un planning préétabli. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de développer votre propre expertise sur le poste. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en devenant Responsable d'Atelier ou encore formateur interne, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Rejoignez-nous et envisagez l'avenir avec sérénité grâce à une rémunération valorisant votre engagement : un salaire fixe sur 13 mois, une participation et un intéressement généreux avec abondement, ainsi que de nombreux avantages CSE. Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Les Eparres, à seulement 45 minutes de grandes villes comme Lyon ou Grenoble ! Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts Vous êtes titulaire d'un diplôme technique idéalement de niveau bac +2 en agroalimentaire ou justifiez d'une expérience équivalente. Fort d'une première expérience managériale, votre proximité avec les équipes terrain et votre capacité à analyser votre environnement vous permettront de réussir dans vos nouvelles missions. Vous êtes une personne dont le terrain fait partie du quotidien, vous savez fédérer et embarquer vos collaborateurs ? Enfin, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre pédagogie et vous avez à cœur de travailler dans une ambiance stimulante ? Alors ce poste est fait pour vous ! Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et une Chargée des Ressources Humaines. Vous êtes titulaire d'un diplôme technique idéalement de niveau bac +2 en agroalimentaire ou justifiez d'une expérience équivalente. Fort d'une première expérience managériale, votre proximité avec les équipes terrain et votre capacité à analyser votre environnement vous permettront de réussir dans vos nouvelles missions. Vous êtes une personne dont le terrain fait partie du quotidien, vous savez fédérer et embarquer vos collaborateurs ? Enfin, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre pédagogie et vous avez à cœur de travailler dans une ambiance stimulante ? Alors ce po