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Technicien de Maintenance SAV Atelier H/F 60 - SENLIS
Offre n° 5306182
Technicien de Maintenance SAV Atelier H/F
60 - SENLIS - Localiser avec Mappy
Publié le 04 octobre 2024
POSTE : Technicien de Maintenance SAV Atelier H/F DESCRIPTION : Le cabinet de Recrutement de Manpower de Creil recherche, un Technicien de maintenance SAV atelier (H/F) Notre client est un pionnier dans la révolution du nettoyage urbain, rejoignez leur équipe de techniciens, afin de poursuivre leur mission environnemental et créer des communautés plus propres et plus sûres. Votre mission principale en tant que technicien SAV Atelier est d'assurer le dépannage, le suivi pour tous les clients, diagnostiquer les pannes machines, apporter les solutions techniques. ? Vous serez en charge d'établir des rapports complets de toutes vos interventions et de remonter toutes les infos terrain vers le support technique. Expérience en mécanique véhicule, véhicules spécifiques (TP, agricole, manutention, engins de levage?) ou maintenance industrielle pluri technique. ??Poste à pourvoir en CDI - Salaire 1900 à 2300- brut/mois + diverses primes (assiduité, nettoyage, intéressement) + ticket restaurant de 12,50- / jour travaillé + avantages CSE (réduction sur billetterie, participation sur le repas cantine, chèques cadeaux, etc.).Horaires de travail : - Du lundi au jeudi : de 08h15 à 12h30 et de 12h30 à 17h00 - Le vendredi matin : de 08h15 à 12h15 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900,00 Euros à 1900,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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