Vos missions sont les suivantes : - Suivi financier des différentes sociétés : établissement des budgets, suivi de la performance financière : écarts budgets / réalisations ; analyses ; suivi de la production ; suivi du CA, des coûts, suivi des frais généraux ; prévision des résultats, analyses, plan d'actions ; - Reporting : Établissement et analyse du Reporting financier mensuel à destination du directeur régional et de filiales, de la Direction générale et des actionnaires dans le respect des calendriers, des outils, des formats et des contenus ; - Consolidation semestrielle : participer aux arrêtés semestriels, cadrer les arrêtés, préparer et analyser l'activité et les résultats ; - Méthodes et Processus : contribuer à homogénéiser et améliorer les méthodes et processus administratifs et financiers au regard des standards groupe et veiller à leur bonne application ; veiller à l'exactitude et à la qualité des informations dans les logiciels métiers, de gestion et comptable. - Développement des outils de gestion du Groupe : participer au développement et à la mise en œuvre des projets en cours d'évolution des outils de gestion et de suivi (projet CPM - Corporate Performance Management) en coopération avec la Direction Financière. Contribuer au déploiement auprès de l'ensemble des utilisateurs opérationnels de votre périmètre. - Management d'une équipe Diplômè en comptabilité et/ou contrôle de gestion, vous justifiez d'une expérience significative au poste de Controleur de Gestion (H/F).  Compétences techniques : - Maîtrise de l'utilisation des systèmes d'information : tableurs, bases de données, ERP. - Bonne culture comptable  - Compétence en analyse de données - Bonne connaissance des métiers de projets  Aptitudes professionnelles :  - Aisance relationnelle pour dialoguer avec différents types d'interlocuteurs opérationnels à qui vous apportez un support efficace dans le cadre d'une coopération au quotidien  - Capacité d'organisation et de planification - Adaptabilité face à l'évolution régulière des outils et des normes - Esprit de synthèse pour conceptualiser rapidement des problèmes et leurs solutions - Curiosité et esprit critique Contrat forfait jour : Bénéficiez d'une autonomie dans l'organisation de votre emploi du temps et de RTT grâce au forfait jour Véhicule de fonction : Profitez d'un véhicule pour faciliter vos déplacements professionnels et personnels  Tickets Restaurants : Profitez de repas subventionnés grâce aux tickets restaurants, valeur faciale 9€ (dont prise en charge 5 € par l'employeur).  Prime de cooptation : Bénéficiez d'une généreuse prime de 1500 € lorsque vous recommandez un candidat qui est ensuite embauché par l'entreprise Plan d'épargne Entreprise Avantageux Mutuelle d'entreprise : Bénéficiez d'une couverture santé avantageuse pour vous et votre famille  APAS BTP - Œuvres sociales : Accédez à des avantages sociaux et culturels exclusifs grâce à l'adhésion à l'APAS BTP (participation financière pour les activités sportives et vacances).  Prime de vacances : Équivalente à 30 % d'un mois de salaire, elle vous permet de profiter pleinement de vos vacances  Congés supplémentaires : jours de fractionnement et jours d'ancienneté  Service social du travail : Le Service Social du Travail vous accompagnera, notamment sur des sujets liés au logement, aux finances et à la vie familiale. Vous pourrez y obtenir des conseils et des solutions adaptées à votre situation.  Programme de mobilité interne : Vous avez l'opportunité d'évoluer au sein de notre organisation sur le territoire national, au sein de nos différentes sociétés.  Moments de convivialités : journées de cohésion, repas de fin d'année... Ces moments renforcent notre esprit d'équipe et favorisent la collaboration entre tous les membres de notre entreprise