CHEF DE PRODUITS CONTRÔLE D'ACCES F/H - Marketing (H/F) 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE
Offre n° 5346057
CHEF DE PRODUITS CONTRÔLE D'ACCES F/H - Marketing (H/F)
76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE - Localiser avec Mappy
Publié le 17 avril 2025
Descriptif du poste: Sous la responsabilité du Directeur commercial groupe et en collaboration avec le chef de produits Interphonie, au service des 3 marques du groupe vos missions peuvent être les suivantes : * Collecter et analyser les informations se rapportant aux marchés cibles : tendances, besoins clients, concurrence, structure de distribution. * Rechercher des nouveaux débouchés aux produits existants sur des niches ou marchés à valeur ajoutée. * Recueillir et communiquer à votre direction toute information concernant l'évolution, l'état général et l'activité de la concurrence. * Veiller à l'évolution des normes liées au marché. * Être proactif sur des évolutions de marché stratégique (nouveaux besoins, nouvelle norme, .). * Pérenniser et faire constamment évoluer les gammes de produits sur la base d'un cahier des charges technique et commercial soigneusement élaboré. * Vous assurez l'essentiel de la rédaction des documents intégrant la prise en compte des contraintes normatives et des besoins des clients (fiches techniques). * Vous assurez la gestion de la vie des lignes de produits (lancement, prévisions des ventes, fins de vie .). * Vous participez à des salons professionnels. * Vous interagissez et collaborez avec les autres filiales du pôle tertiaire ( Synchronic et MWS). VOUS AVEZ UNE VRAIE CONNAISSANCE TECHNIQUE DU SECTEUR CONTRÔLE D'ACCÈS. Profil recherché: * Vous avez à minima un BTS en électronique, électrotechnique et/ou logiciels mais aussi des connaissances en BtoB du marché du contrôle d'accès. Evidemment, l'expérience peut compenser les diplômes. * Une expérience de minimum 4 ans sur ce métier est attendue. * Vous devez maîtriser l'environnement contrôle d'accès (électronique), connaître le marché, la concurrence et être éventuellement axé marketing. * Une maîtrise de l'anglais sera appréciée. * Même si vous serez salarié(e) CASTEL, vous allez travailler en étroite collaboration avec le bureau d'étude Synchronic Les qualités suivantes sont de rigueur : * Organisation, sens du relationnel, communication positive et pédagogique, capacité d'analyse, esprit d'initiative, autonomie et polyvalence, dynamisme et réactivité.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- 55 - 75 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
RECSI-GROUP
CASTEL élabore des solutions de communication et de contrôle d'accès pour sécuriser et gérer les installations du secteur tertiaire essentiellement. CASTEL conçoit, développe ses produits et en maîtrise la fabrication sur son site de Neuillé (49). L'innovation est depuis toujours au cœur de leur stratégie. Castel alloue d'importantes ressources dans la recherche et le développement de solutions technologiques, performantes et de première qualité pour créer de la valeur. ...
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