Adjoint Technique / régisseur au Conservatoire (H/F) 35 - REDON
Offre n° 5392499
Adjoint Technique / régisseur au Conservatoire (H/F)
35 - REDON - Localiser avec Mappy
Publié le 06 octobre 2024
RESPONSABILITÉS : Au sein du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal (24 professeurs, + de 600 élèves) et sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, vous aurez les missions ci-dessous : Activités principales : - Présence sécurité / accueil Assurer des temps de présence et d'accueil les soirées du mardi au vendredi (17h-21h environ) et le samedi matin (9h-12h30 environ) - Gestion du Parc instrumental Organiser et suivre l'entretien courant du parc instrumental ainsi que l'accord des pianos (notamment avant concert ou examen). Planifier et suivre les travaux d'entretien des instruments (transport et contacts avec les luthiers) Suivre en liaison avec le/la gestionnaire scolarité l'entretien du parc instrumental dédié à la location Gérer les demandes techniques et logistiques des enseignant·es. - Régie spectacle Gérer le transport du matériel (son / lumière) et des instruments pour les prestations extérieures Participer à l'installation de l'auditorium et des salles publiques Assurer une présence régulière aux manifestations/spectacles organisés en soirée dans les salles publiques et auditorium. Activités secondaires : - Participer à l'entretien et l'inventaire des différents matériels (chaises, pupitres, caisses de transport), les réparer ou les faire réparer. - Aide au montage et à l'entretien courant dans le bâtiment (hors métiers spécialisés) sur tout élément relevant de l'aménagement intérieur. PROFIL RECHERCHÉ : Qualités relationnelles et sens du travail en équipe. Réactivité, ponctualité, rigueur, méthode et polyvalence Port de charges du matériel et des instruments Aptitudes manuelles (montage, entretien, etc.) Et, si possible : Habilitations électriques (formation possible) intérêt pour les structures musicales et le monde du spectacle vivant. Connaissance des règles et consignes de sécurité à respecter dans un ERP et sur un plateau. Conditions d'exercice et de recrutement : - Poste à temps non complet 17h30 hebdomadaires modulé sur l'année (alternance semaines à plus de 17h30 avec des périodes non travaillées pendant les vacances scolaires) - planning variable selon les évènements culturels - Cadre d'emplois des adjoints techniques - Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou recrutement direct sans concours - Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Accès à la formation favorisé - Titres-restaurants - Participation employeur si mutuelle labellisée - Participation employeur au contrat prévoyance si adhésion au contrat de la collectivité - Adhésion possible au COS Breizh / Amicale du personnel sous certaines conditions - Prise en charge des frais de transport collectif (75%) et Forfait Mobilités Durables sous conditions (jusqu'à 300 €/an) - Poste basé à Redon - 7 Bd Bonne Nouvelle Entretiens prévus le vendredi 22/11/2024 matin Emploi à pourvoir à compter du 01/12/2024 Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation le 08/11/2024 au plus tard
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Durée du travail
- 18 H Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Entreprise
REDON Agglomération
REDON Agglomération 31 communes - 68 000 habitants - 320 collaborateurs A 40 minutes de l'océan, au carrefour de 2 régions (Bretagne, Pays de la Loire) et de 3 départements (Ille- et-Vilaine, Morbihan, Loire Atlantique), REDON Agglomération est un territoire dynamique en développement et idéalement positionné au cœur de l'espace stratégique métropolitain Rennes-Nantes-Saint-Nazaire-Vannes disposant de l'ensemble des services
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