Responsable Formation F/H - Formation initiale et continue

Responsable Formation F/H - Formation initiale et continue 38 - Grenoble

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Offre n° 5394539
Responsable Formation F/H - Formation initiale et continue

38 - Grenoble - Localiser avec Mappy

Actualisé le 30 juillet 2026

Descriptif du poste:\n\nDans le cadre de ce poste, vous serez en charge notamment du pilotage des formations de la filière ICH (Institut de la Construction et de l'Habitation), filière historique du CNAM reconnue dans le secteur de l'immobilier.\nUne bonne compréhension des enjeux liés à l'immobilier, à la gestion de patrimoine ou au droit immobilier est donc un atout majeur.\nVous serez amené(e) à interagir avec des professionnels du secteur et à contribuer à la valorisation de cette offre stratégique.\nDéploiement et mise en production\n* Structurer l'offre de formation avec l'ensemble des acteurs concernés conformément aux axes stratégiques du Cnam Auvergne Rhône-Alpes,\n* S'assurer que la transmission des informations relevant du service Pédagogie et nécessaires à la commercialisation en lien avec le service Commercial a été effectuée ;\n* Mettre en place l'ingénierie de formation de son périmètre ;\n* Rechercher des intervenants et des partenaires impliqués dans tous dispositifs de formation relevant de son périmètre ;\n* Assurer la complétude des dossiers administratifs des enseignants en lien avec le service RH ;\n* S'assurer que la transmission des informations relevant du service Pédagogie et nécessaires à la facturation en lien avec le service Administration Finance a bien été effectuée ;\n* Suivre et contrôler la bonne application des processus internes du service Pédagogie.\nSuivi pédagogique des élèves et enseignants \n* Participer en tant que conseil pédagogique au recrutement des élèves candidats ;\n* Suivre et réguler les élèves pendant la formation en lien avec le service Administratif Pédagogie ;\n* Être l'interlocuteur privilégié des élèves et des enseignants et les accompagner tout au long de leur parcours jusqu'à la diplomation ;\n* Animer les réunions pédagogiques telles que les réunions de rentrée, COPILs, les bilans intermédiaires et finaux etc. ;\n* Assurer le tutorat pédagogique des étudiants ;\n* Intervenir auprès des promotions (méthodologie, enquêtes, points de suivi, etc.) ;\n* Participer aux jurys de soutenance.\nParticipation au pilotage financier du service et reporting\n* Elaborer le budget de son périmètre et en assurer le suivi et le contrôle.\n \nEvaluation continue et suivi de la qualité des formations\n* Garantir la qualité des formations déployées ;\n* Participer à la conception et l'analyse des dispositifs d'évaluation de tous parcours relevant de son périmètre ;\n* Mettre en place des bilans, évaluations, actions correctives et actions d'amélioration continue.\n \nAutres missions\n* Assurer un reporting au (à la) Directeur(rice) des Etudes : activités, tableaux de bord, indicateurs, points de blocage, etc. ;\n* Assurer une veille permanente juridique, réglementaire et pédagogique de son domaine.\n \n\nProfil recherché:\n\nDe formation supérieure en Ingénierie Pédagogique ou domaine connexe (Gestion de projet, Management des organisations), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la gestion de dispositifs de formation dans l'enseignement supérieur. Un parcours généraliste (type ICH ou Gestion) serait un plus.\nVous disposez d'une excellente connaissance du secteur de la formation, ainsi que des enjeux liés à l'ingénierie pédagogique, à l'accompagnement des publics, et à la qualité des parcours. \nVous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office, Teams), les environnements numériques de formation (type Moodle), ainsi que les logiciels de gestion administrative et de scolarité . À l'aise avec le pilotage d'activité, vous savez assurer un reporting fiable et travailler efficacement en mode projet.\nOrganisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous savez planifier, hiérarchiser les priorités et faire preuve de flexibilité face aux imprévus. Votre sens du service, votre capacité d'analyse et de synthèse, ainsi que votre aisance dans la communication orale et écrite sont des atouts essentiels pour ce poste.\nSi vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre un établissement en pleine dynamique de transformation et porteur de sens, n'hésitez pas à postuler !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • A partir de 39 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Enseignement supérieur

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