Descriptif du poste:\n\n \n \n \n\nVous rejoignez la Direction des Risques Groupe et plus précisément la Direction du Contrôle Permanent. Votre direction a pour vocation de donner une mesure indépendante de l'efficacité des dispositifs de maîtrise des risques. Elle s'inscrit dans les 3 lignes de défense de La Banque Postale. A ce titre, la DCP a en charge la coordination de l'ensemble des contrôles de deuxième niveau et contribue à améliorer l'articulation entre risques et contrôles permanents.\n\n\n\nVous couvrirez les activités de reporting de Contrôle Permanent (données issues de l'outil AGIR) par l'utilisation de l'outil Qliksense : développement de rapports à la demande des équipes de contrôleurs permanents de la filière et/ou des équipes centrales de la DCP.\n\n\n\nParmi vos missions au quotidien :\n \n \n \n* Recenser les besoins auprès des équipes de contrôleurs permanents (DCP et filière de contrôle permanent - LBP et filiales) ;\n* Concevoir, développer des solutions de reporting dans l'outil Qliksense en fonction des besoins identifiés par les équipes de pilotage et les équipes de contrôle - mettre à disposition & maintenir les outils (évolutions, actualisation, etc.) ;\n* Accompagner les contrôleurs dans i) la construction de reporting sur les contrôles de 2nd niveau, ii) la prise en main et l'utilisation des outils (AGIR (ENABLON) et QlikSense) par des actions de mise en marché et formation notamment ;\n* Assurer le support utilisateurs sur les solutions de reporting mises en production ;\n* Contribuer à la maîtrise d'ouvrage de l'outil Qliksense et AGIR : relations avec la MOE, administration des profils, etc.\n* Contribuer aux travaux d'analyse de données ;\n* Travailler en synergie constante avec :\n* Les chargés de conception, pilotage et reporting ;\n* Les membres des Pôle Analyse de Données et Pôle Outils ;\n* Les autres équipes de la DRG et l'IG utilisatrices des outils QlikSense & AGIR.\n \n \n \n \n \n \n \n\nQuels seront votre salaire et vos avantages ?\n\n\n\nVous disposerez d'un package complet composé d'une partie fixe sur 12 mois, d'une part variable liée à vos résultats et d'un intéressement. Vous bénéficierez également d'une mutuelle avantageuse, du CE de La Banque Postale, de jours de télétravail et vous aurez accès à des formations et à de multiples possibilités d'évolution.\n \n \n \n \n \n \n \n \n\nProfil recherché:\n\n \n \n \n\nPour voir si on est fait pour s'entendre, on vous proposera d'abord un entretien avec le manager au cours duquel vous en apprendrez plus sur le poste. Ensuite, vous rencontrerez notre RH pour lui exprimer vos motivations puis vous réaliserez un test de personnalité afin de déterminer vos soft skills. Et si on décide de travailler ensemble, vous suivrez un processus d'intégration digitalisé et personnalisé.\n\n\n\nVOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ?\n\nDe formation bac +4/5 ou ayant une expérience significative en programmation (ou équivalent), vous maitrisez la suite office (notamment VBA), la suite MS 365, l'outil de requêtage Qlik Sense ainsi que SQL et Power BI. Vous maîtrisez le cadre réglementaire, le contrôle interne ainsi que l'analyse et la management des risques.\n\nConnu-e pour votre dynamisme, votre curiosité et votre autonomie, vous êtes orienté-e résultat et maîtrisez la culture du changement et de l'innovation. Votre esprit d'analyse, votre discernement ainsi que votre sens de la communication, de synthèse sont des atouts essentiels pour ce poste.\n\n\n\nBanque citoyenne, La Banque Postale s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d'origine sociale ou culturelle, d'orientation sexuelle ou de handicap.\n \n \n \n