POSTE : Technicien d'Exploitation Réseaux de Chaleur H/F DESCRIPTION : Vous participez à l'exploitation et la continuité du réseau de chaleur d'Issy les Moulineaux 70% du temps (16 pompes à chaleur, 2 chaudières gaz, 2 récupérateurs, 3 kilomètres de réseau) ainsi que la ville de Saclay 30% du temps. Vos missions consisteront à : - Participer aux opérations de livraison et de mise en service - Prendre en charge les problématiques en lien avec la mise en route - Assurer la maintenance de niveaux 1, 2 & 3 des installations/équipements dans les domaines de l'énergie et des fluides - Participer aux opérations de mise au point, de réglages et d'optimisation des installations CVC lors de leur mise en exploitation. - Réaliser la surveillance des installations selon les plannings imposés par la réglementation/client et définis par la GMAO - Formaliser les opérations de maintenance dans les outils dédiés - Respecter les règles de sécurité - Intervenir en cas de besoin sur d'autres sites - Poste en CDI - Rémunération à partir de 2200€ bruts mensuels sur 13 mois (à définir en fonction du profil et de l'expérience) - Véhicule de service - Paniers repas + primes d'astreinte + primes d'entretien - Primes de cooptation - Avantages CSE - Localisation Issy les Moulineaux (92) - Prise de poste 06/2026 Pourquoi nous rejoindre ? Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l'accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. PROFIL : - Formation type BTS en génie climatique - Expérience idéale de 2 ans en maintenance sur un réseau de chaleur ou de 5 ans en tant que technicien chauffagiste pour des bailleurs sociaux - Une expérience sur des installations CVC neuves, en phase de mise en service et de démarrage, est fortement appréciée. - Connaissance et expérience sur des pompes à chaleur (supérieures à 100kW) - Une expérience en tant que metteur au point serait très appréciée - Autonomie et rigueur - Permis B obligatoire