POSTE : Chauffeur Poids Lourds H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de sa croissance, Hexcel, leader sur son marché, recrute un(e) Chauffeur Poids Lourds F/H pour intégrer le site des Avenières de la société Hexcel (350 collaborateurs) à proximité de Chambéry. Activités principales : - Charger et décharger les camions. - Vérifier la conformité des marchandises et les ranger dans les entrepôts de stockage. - Assurer les transports de produits et marchandises avec des sites du groupe Hexcel, des sous-traitants ou fournisseurs, au niveau régional. - Vérifier l'état général du camion et d'autres véhicules de location - Effectuer des courses sur demande des divers services internes, sous contrôle de votre responsable, avec véhicule PL ou léger. - Effectuer les tâches principales d'un magasinier cariste sur le site des Avenières (mouvements physiques et informatiques des palettes, rangement, sécurité, inventaires) Compétences requises : - Vous disposez du permis C + FIMO et d'une première expérience sur un poste similaire - Vous connaissez les règles concernant le transport de Matières Dangereuses, les règles de calage et arrimage, les temps de conduite et de repos (chronotachygraphe) - Vous respectez l'ensemble des règles de sécurité applicables dans le cadre de vos activités: sur le site, sur la route et chez les autres partenaires. - Vous adaptez votre conduite selon les conditions (météo, trafic, type de chargement) - Rigoureux(se), organisé(e), vous optimisez vos circuits pour être efficace - Vous avez le sens du service client Hexcel, cotée à la Bourse de New York, est un leader mondial dans la technologie des matériaux composites de pointe, un acteur majeur dans la production de fibre de carbone et le leader mondial dans la fabrication de nids d'abeille pour l'industrie aérospatiale. Hexcel s'engage à promouvoir l'égalité des chances et l'inclusion. Nous nous engageons à fournir un environnement de travail accessible à tous, ainsi à compétences égales, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap et/ou issues de la diversité. PROFIL :