Vous aurez pour mission d'améliorer la performance globale de l'organisation en identifiant, analysant et optimisant les processus, indicateurs et pratiques internes. 1. Suivi et pilotage de la performance * Définir et suivre les indicateurs clés de performance (KPI) * Préconiser des actions correctives et accompagner leur mise en œuvre 2. Optimisation des processus * Identifier les leviers d'amélioration continue * Proposer des solutions d'optimisation : digitalisation, simplification, automatisation * Conduire des projets Lean, Six Sigma ou similaires 3. Conduite du changement * Accompagner les équipes dans l'adoption de nouvelles méthodes et outils * Former et sensibiliser les collaborateurs aux enjeux de performance 4. Support stratégique * Participer à l'élaboration de la stratégie de performance de l'entreprise * Réaliser des études de performance (benchmark, audits internes, etc.) Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en génie industriel, amélioration continue, production, maintenance ou dans tout autre domaine technique équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans la gestion de la performance industrielle, en production ou en maintenance. Vous avez une solide expérience en pilotage de projets et en accompagnement du changement, idéalement acquise dans un environnement agroalimentaire, industriel ou pharmaceutique. Vous disposez de compétences analytiques solides en gestion de projet, ainsi que d'une bonne maîtrise des démarches d'amélioration continue telles que le Lean Management, le Six Sigma ou d'autres approches qualité. Vous maîtrisez les outils de pilotage (ERP, Excel, etc.). Doté(e) d'un bon relationnel, vous faites preuve de pédagogie et savez accompagner les équipes dans la conduite du changement.