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Chef de Projet Thermique - Mécanique - Nucléaire F/H - Conception, recherche (H/F) 38 - GRENOBLE
Offre n° 5488168
Chef de Projet Thermique - Mécanique - Nucléaire F/H - Conception, recherche (H/F)
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Publié le 08 octobre 2024
Descriptif du poste: CDIFLEX recrute pour un de ses client, un Chef de Projet Thermique - Mécanique - Nucléaire en CDI. Le Chef de Projet en Thermique, Mécanique et Nucléaire est responsable de la gestion et de la coordination de projets dans le domaine du génie thermique et mécanique appliqué au secteur nucléaire. Il/Elle assure la bonne exécution des projets, depuis la phase de conception jusqu'à la réalisation, tout en respectant les contraintes de coûts, de qualité, et de sécurité. Missions principales : Gestion de projet : Planifier, organiser, et coordonner les différentes phases de projets (études, conception, réalisation, tests, et mise en service). Analyse technique : Superviser les études thermiques et mécaniques, notamment les calculs thermodynamiques, les simulations de comportement mécanique, et les analyses de performance. Coordination des équipes : Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire d'ingénieurs, techniciens, et sous-traitants, tout en assurant la communication avec les différents services internes et externes. Gestion des fournisseurs et sous-traitants : Sélectionner les prestataires, établir les cahiers des charges, négocier les contrats, et suivre l'avancement des travaux sous-traités. Respect des normes et réglementations : Assurer la conformité aux normes de sûreté nucléaire, aux normes ISO, et aux réglementations en vigueur. Suivi budgétaire : Élaborer et suivre le budget des projets, garantir le respect des coûts et des délais. Rapports et documentation : Rédiger les rapports d'avancement de projet, les documents techniques, et les rapports de non-conformité. Profil recherché: Profil recherché : * Diplôme d'ingénieur ou équivalent (Bac+5) en génie thermique, mécanique ou nucléaire. * Expérience de 5 ans minimum en tant que chef de projet dans le secteur nucléaire ou un domaine connexe. * Expérience préalable en bureau d'études ou dans un environnement industriel. * Certification en gestion de projet (PMP, Prince2) serait un plus. * Anglais courant (écrit et oral). Compétences requises : * Compétences techniques : * Connaissances en thermodynamique, mécanique des fluides, et génie nucléaire. * Utilisation des logiciels de calcul et de simulation (ANSYS, COMSOL, Thermoflow, etc.). * Idéalement Connaissance des normes de sûreté nucléaire (RCC-M, ASME, etc.) et des réglementations de sécurité. Gestion de projet : * Expérience en gestion de projets complexes et de grande envergure. * Compétences en planification, budgétisation, et gestion des risques. * Compétences interpersonnelles : * Forte capacité à travailler en équipe et à coordonner plusieurs parties prenantes. * Compétences en communication et leadership pour animer des réunions et des groupes de travail. Qualités personnelles : * Rigueur, autonomie, et sens de l'organisation. * Réactivité et capacité à gérer les priorités. * Esprit d'analyse et de synthèse. Conditions de travail : * Travail en bureau et visites sur les sites des projets. * Déplacements à prévoir selon les besoins des projets. * Travail en équipe pluridisciplinaire. * Pourquoi nous rejoindre ? * Participation à des projets innovants et d'envergure dans le secteur nucléaire. * Possibilité de développer ses compétences dans un environnement technique de pointe. * Culture d'entreprise valorisant l'innovation, la qualité, et la sécurité.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 50 - 55 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Entreprise
patrick FEAUD
Née à la croisée des chemins d une entreprise de travail temporaire et d entrepreneurs ambitieux, CDI Flex a toujours assumé ce qu elle était : une solution innovante et locale. Nous répondons aux besoins de recrutement et de gestion salariale auprès d entreprises qui souhaitent bénéficier d une solution sur mesure. Complémentaire au travail temporaire, le travail à temps partagé est plus flexible et surtout sécurisant pour les collaborateurs délégués. Nos équipes au ser...
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