Descriptif du poste: CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, accompagne son client, un acteur reconnu du logement social, dans le recrutement d'un CHARGE DE RECOUVREMENT ET CONTENTIEUX H/F. Vous avez le sens du contact, une vraie capacité d'écoute et d'analyse, et souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission essentielle : le recouvrement et la sécurisation des loyers ? Vous savez conjuguer rigueur juridique, pédagogie et sens humain, même dans des situations tendues ? Votre quotidien, ce sera : * Assurer la gestion précontentieuse et contentieuse des impayés de loyers, charges ou réparations locatives * Détecter et suivre les dettes, relancer les locataires et évaluer leur capacité de remboursement * Mettre en place des plans amiables de règlement adaptés à la situation des débiteurs * Engager les procédures judiciaires si nécessaire et suivre l'exécution des décisions de justice * Assurer la relation avec les huissiers, avocats, prestataires extérieurs et institutionnels (Banque de France, etc.) * Accueillir et accompagner les locataires dans la recherche de solutions * Assurer une veille juridique et appliquer les réglementations en matière de gestion locative et de recouvrement Le profil que nous recherchons : * Formation Bac+2 type BTS/DUT/DEUG * Expérience professionnelle de minimum 2 ans sur un poste similaire * Bonne connaissance de la gestion locative et des réglementations liées aux loyers, charges et aides au logement * Aisance avec les outils bureautiques et idéalement avec IMMOWARE * Capacités relationnelles et rédactionnelles solides, esprit d'analyse et sens de l'organisation Ce que vous trouverez chez eux : * Une structure engagée dans le logement social et proche de ses locataires * Un rôle clé pour la pérennité financière de l'organisme et l'accompagnement des ménages * Un environnement de travail collaboratif, où rigueur et sens humain vont de pair Rémunération : 32/34K€ Profil recherché: Le profil que nous recherchons : * Formation Bac+2 type BTS/DUT/DEUG * Expérience professionnelle de minimum 2 ans sur un poste similaire * Bonne connaissance de la gestion locative et des réglementations liées aux loyers, charges et aides au logement * Aisance avec les outils bureautiques et idéalement avec IMMOWARE * Capacités relationnelles et rédactionnelles solides, esprit d'analyse et sens de l'organisation