Descriptif du poste: Ethic Solutions RH recrute pour son partenaire, une institution emblématique et engagée au service de l'enfance et de la santé depuis plus d'un siècle, un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines (H/F) CDI - Région Sud (Nice) - Statut cadre - Rémunération : 100 000 € + avantages Institution : +1 500 salariés répartis sur une vingtaine de sites Donnez du sens à votre parcours ! Rejoignez une organisation d'envergure, reconnue pour son engagement, ses valeurs de solidarité et d'excellence au service de la santé des enfants. Vous évoluerez au sein d'une équipe de direction à taille humaine, mais au cœur d'un groupe majeur (+1 500 collaborateurs) structurant l'offre médico-sociale et hospitalière azuréenne.pappers+4 Vos missions stratégiques * Piloter la politique RH d'une institution référence, couvrant des équipes médicales, paramédicales, éducatives et administratives sur 20 sites. * Être acteur/actrice des grands projets de transformation et d'innovation RH. * Encadrer et fédérer une équipe RH, en lien direct avec le top management. * Favoriser la coordination du management, garantir un climat social positif et l'accompagnement du changement. * Superviser le recrutement, la formation, la gestion des carrières, les démarches QVT et RSE. * Cultiver une approche moderne et bienveillante des ressources humaines. * Intervenir auprès d'organisations professionnelles et participer à la stratégie régionale et nationale du secteur sanitaire. Profil recherché: Profil recherché * Formation supérieure (RH/droit social). * Expérience avérée (min. 5 ans) en direction RH dans des contextes médico-sociaux ou hospitaliers similaires. * Leadership, sens du collectif, excellente maîtrise du droit social et management stratégique. * Qualités humaines : bienveillance, innovation, esprit d'équipe et force de proposition. Ce que nous proposons * Un poste stratégique, à fort impact, au sein d'une organisation de plus de 1 500 salariés. * Un environnement stimulant où l'humain est au centre des décisions et des enjeux. * Un package attractif : 100 000 € bruts, forfait jours, RTT, astreintes indemnisées, avantages sociaux. * La possibilité de transformer durablement l'organisation et de contribuer à une mission d'intérêt général dédiée aux enfants. * Des projets ambitieux, une politique inclusive et une structure solide, reconnue nationalement dans la santé et la protection de l'enfance.