Responsable maintenance h/f 44 - ST AIGNAN GRANDLIEU
Offre n° 5525987
Responsable maintenance h/f
44 - ST AIGNAN GRANDLIEU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 avril 2025
APPIMAN, cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie aéronautique et dans le secteur tertiaire, recrute pour son client un(e) RESPONSABLE MAINTENANCE F/H en CDI à ST AIGNAN GRANDLIEU, dans le cadre d'une création de poste, poste à pourvoir Immédiatement Finalité : Piloter l'activité de la Maintenance des Moyens de productions, des utilités et de l'infrastructure Mettre en oeuvre les moyens en personnel et techniques pour réaliser la maintenance préventive, corrective et de fiabilisation des équipements industriels Périmètre des activités : - Définir la politique de Maintenance et piloter les Fiches projets qui en découlent. - Piloter le plan de sécurisation du site - Piloter les actions liés au plan d'action stratégique - Piloter le contrat de performance client interne / fournisseur. - S'assurer de la bonne réalisation du plan de Maintenance Préventive et du traitement des anomalies associées. - Etre l'interlocuteur privilégié lors des audits de certification. - Gérer les arrêts techniques du site. - Challenger constamment ses équipes à améliorer l'outil de production sur les plans de la productivité, de la fiabilité, de la qualité produit et des rendements matières. - Assurer la disponibilité des moyens conformes aux objectifs de l'entreprise - Supporter en tant que relais et participer au déploiement de la démarche Kaizen et du chantier d'amélioration de productivité et performance. - Veiller au développement des méthodologies de maintenance préventive, prédictive et proposer les moyens adaptés (pièces de rechange dédiées, fréquence d'intervention, moyens de mesure statistique, etc?). - Proposer des améliorations de performance énergie dans son domaine. - Gérer son service et faire respecter la discipline, les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. - Optimiser les ressources humaines nécessaires en fonction des plannings prévisionnels. Liste non exhaustive
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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