Contrôleur de Gestion Commercial H/F 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 5552376
Contrôleur de Gestion Commercial H/F
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 janvier 2026
POSTE : Contrôleur de Gestion Commercial H/F DESCRIPTION : Notre client est un acteur de la santé qui recherche son Contrôleur de gestion Commercial en CDI, basé à Paris intramuros. Rattaché au Responsable du Contrôle de gestion, vous seriez un réel Business Partner et auriez les missions suivantes sur le périmètre commercial France : - Réaliser les reportings et analyses mensuelles à présenter à la direction et aux responsables budgétaires, - Animer les cycles budgétaires (budget, forecast, plan stratégique à 3 ans donc P&L complet), en définissant les plannings et en consolidant les informations transmises par les équipes opérationnelles, - Accompagner les équipes dans la construction des plans d'actions, les recommandations et bilans d'expériences associés, - Participer à la rédaction des supports de présentation à destination du groupe. - Accompagner la récente mise en place de SAP S/4HANA (fiabilisation des données, adaptation des reportings/KPI, conduite du changement) Vous êtes le profil idéal, si vous : - Êtes diplômé d'un Bac +5 en finance/ contrôle de gestion - Avez +3 ans d'expérience en CDG commercial, idéalement secteurs FMCG, grande distribution, retail ou pharmaceutique - Maitrisez les data/outils (Excel avancé, ERP, Power BI ou équivalent) - Êtes rigoureux, autonome, avec un sens du business et une capacité à challenger les opérationnels - Êtes proactif / capable de contribuer à l'effort collectif Les avantages : - 40-45K€ fixe + ~10% de participation + autres avantages (dons de produits tous les 4 mois, 300€ cartes-cadeau, tarifs négociés par le CSE, événements réguliers) - /!\ Peu de télétravail : 2J par mois - règle groupe L'opportunité est faite pour vous si vous souhaitez rejoindre : - Un poste très transverse avec une autonomie et une forte exposition aux directions commerciales et marketing - Une équipe en transformation avec des enjeux d'évolution des process et de modernisation des outils de pilotage - Une entreprise dynamique à taille humaine (~300 px) qui favorise la proximité avec les équipes et adossée à un groupe international (~3800 px) offrant des opportunités d'évolution à moyen terme En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 40/45K€ PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Talents Executive
Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres / cadres dirigeants.
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