Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) Aide ménagèr(e) en CDI dont la mission principale sera d'intervenir au domicile de nos bénéficiaires. Vos responsabilités incluront : - L'entretien du logement - L'entretien du ligne / repassage Selon vos compétences : les courses, l'aide aux repas, etc. Pourquoi rejoindre Essentiel & Domicile ? Pour avoir de meilleures conditions de travail ? Ce que nous vous offrons : - Un salaire fixe et attractif. - Des missions proches de l'agence, auprès de bénéficiaires réguliers pour une relation de confiance durable. - Un planning stable, ajusté à vos disponibilités, pour concilier vie professionnelle et personnelle. - Une application mobile intuitive pour simplifier votre quotidien : gestion de votre planning, messagerie interne, etc. - Des formations régulières, adaptées à vos besoins et envies, pour enrichir vos compétences. - Un accompagnement humain : Nous sommes à vos côtés à chaque étape de votre parcours. - Des événements internes Nous vous proposons de nombreux avantages : - Salaire évolutif et attractif ; - Titres restaurants ; - Primes cooptation ; - CE externalisé - Indemnité de transport domicile/travail - Prime annuelle de partage de valeur ; - Equilibre vie pro/perso ; - Prime d'ancienneté de 2% dès 2 ans d'ancienneté ; - Indemnisation kilométrique (0,50cts/km) ; - Avantages en prévoyance et mutuelle ; - Formations régulières ; - Parcours d'intégration et d'accompagnement ; - Fourniture d'équipements professionnels (téléphone pro, blouses, gants, masques, gel hydroalcoolique, badge, caducée, chaussure anti-dérapante.) - . Vous avez de l'expérience dans l'entretien du domicile ? Vous êtes apprécié(e) pour votre rigueur et de votre sens du service ? Rejoignez-nous ! Votre savoir-faire et votre engagement feront toute la différence auprès de nos bénéficiaires. Nous vous proposons de nombreux avantages : - Salaire évolutif et attractif ; - Titres restaurants ; - Primes cooptation ; - CE externalisé - Indemnité de transport domicile/travail - Prime annuelle de partage de valeur ; - Equilibre vie pro/perso ; - Prime d'ancienneté de 2% dès 2 ans d'ancienneté ; - Indemnisation kilométrique (0,50cts/km) ; - Avantages en prévoyance et mutuelle ; - Formations régulières ; - Parcours d'intégration et d'accompagnement ; - Fourniture d'équipements professionnels (téléphone pro, blouses, gants, masques, gel hydroalcoolique, badge, caducée, chaussure anti-dérapante.) - .