Offre n° 5574649
Electromécanicien H/F
76 - Havre - Localiser avec Mappy
Publié le 30 juillet 2026
POSTE : Electromécanicien H/F DESCRIPTION : Clemajob recherche un électromécanicien pour assurer la maintenance d'équipements industriels essentiels : pompes, moteurs électriques et motoréducteurs. Vous intervenez sur site ou en atelier, avec rigueur et méthode, pour garantir la fiabilité du matériel et la continuité de production. Vos principales missions : - Diagnostiquer les pannes mécaniques et électriques - Réaliser la maintenance préventive et corrective des pompes et motoréducteurs - Effectuer les contrôles et essais de bon fonctionnement - Rédiger les rapports d'intervention et renseigner les suivis techniques - Assurer la sécurité et la conformité des installations lors de chaque intervention Vous évoluerez dans un environnement industriel où la qualité du travail et la sécurité sont prioritaires. PROFIL : Le profil recherché Vous possédez une solide base technique et appréciez le travail précis et soigné. - Formation en électromécanique ou maintenance industrielle - Maîtrise du diagnostic sur moteurs électriques et pompes - Capacité à lire des schémas électriques et mécaniques - Sens de l'organisation et respect des consignes de sécurité - Autonomie dans la gestion des interventions et des priorités
- Type de contrat
-
Intérim - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.5 Euros à 14.5 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
2H Interim
2H intérim, spécialiste de l'intérim qualitatif accompagne et conseille ses clients dans leurs démarches de recrutement. Depuis 2003, nous facilitons la mise en relation entre les entreprises qui cherchent à recruter et les candidats qui recherchent un emploi ou une évolution de carrière. Au quotidien, notre méthode de fonctionnement est de trouver la meilleure adéquation entre les compétences des candidats et les cahiers des charges des entreprises. C'est ainsi que depuis 15 ans, nous nous ...
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