POSTE : Sre - Infrastructure à Fort Trafic H/F DESCRIPTION : DESCRIPTIF DU POSTE Mon client recherche un·e SRE Confirmé·e pour renforcer l'infrastructure d'une scale-up tech en forte croissance, dont la solution SaaS est au coeur des enjeux de personnalisation marketing à grande échelle. L'objectif principal de ce poste : scaler l'infrastructure existante pour qu'elle supporte une charge 2 fois supérieure à celle actuelle, tout en garantissant sécurité, observabilité et performance. Tu interviendras principalement sur l'infrastructure (80%), mais aussi ponctuellement sur le backend (20%) pour garantir la cohérence globale. VOS COMPÉTENCES Indispensables : - Expérience significative en infrastructure à fort trafic (>300 req/s) - Mise en place et gestion de systèmes distribués - Maîtrise des concepts d'observabilité (tracing, métriques, logs) - Très bonnes bases en réseaux, cache distribué, DNS, HTTP - Solide culture des bases de données (CAP, shard, index, PubSub, réplication, etc.) - Connaissance avancée de l'administration système bare metal - Expérience en CI/CD (GitOps, GitHub Actions, Ansible, Kubernetes ou HashiStack) - Capacité à coder en langage typé (Go, Rust, TypeScript, Java) Appréciées : - Expérience dans un environnement certifié SOC2 - Compétences DevSecOps - Connaissance des clouds publics (GCP, AWS) - Sensibilité aux problématiques de haute disponibilité VOTRE PROFIL - Plusieurs années d'expérience en tant que SRE ou DevOps dans un contexte à forte contrainte de performance - Habitué·e à construire des systèmes scalables et robustes - Esprit structuré, capacité à itérer rapidement et à argumenter techniquement - Culture de l'excellence technique - Envie de collaborer étroitement avec des équipes produit et tech engagées AVANTAGES - Bureaux en plein coeur de Paris - Rythme hybride - Mutuelle Alan & Carte Swile - Navigo remboursé à 100% - Participation aux frais de sport - Ambiance technique exigeante mais bienveillante, avec des enjeux de scale concrets et complexes DÉROULEMENTS DES ENTRETIENS - Call d'intro avec le CTO ou VP Engineering - Entretien technique dans les locaux (échanges sur ton parcours + fit) - Session technique approfondie avec le CTO (+ test éventuel) - Prise de références & vérifications - Dernier échange avec la direction (CEO) Durée moyenne : 2 à 4 semaines. € 70 à 100K PROFIL :