POSTE : Gestionnaire de Paies H/F DESCRIPTION : Vous aimez la paie et la dimension accompagnement et conseil client? Vous avez une expérience significative en cabinet d'expertise comptable (volet social) ou en société d'externalisation de la paie? Vous souhaitez rejoindre une structure ou rigueur, esprit d'équipe et bienveillance peuvent cohabiter? N'hésitez pas à postuler ! Notre client, acteur pluridisciplinaire dont les coeurs de métiers sont l'expertise comptable, l'audit et le conseil aux entreprises et aux particuliers, recrute pour son entité spécialisée en solutions RH, un(e) Gestionnaire de paies. Sous la responsabilité de l'associée référente de l'entité, vous assurez le suivi et l'accompagnement du panel de clients issus de secteurs d'activité multi conventionnels. En outre, et de manière non exhaustive, vous interviendrez sur les missions suivantes: - Gestion de la paie - Réalisation d'audits de paies pour vos clients - Animation de formations internes et externes, de manière ponctuelle, en vue de transmettre les bonnes pratiques aux collaborateurs et aux clients - Réalisation de missions ponctuelles (mise en place d'outils RH type coffre-fort numérique, portail de gestion des congés ) - Contrat 35H / Semaine - Environnement dynamique - Formation continue - CSE - TR 10€ - 2 jours de télétravail possible par semaine après 6 mois d'ancienneté - Évènements conviviaux PROFIL : Afin de mener à bien ces missions, nous recherchons le profil suivant: Savoir-faire - Formation Bac +2 minimum en paie ou en gestion - 5 ans d'expérience minimum en cabinet ou en société d'externalisation de la paie - Autonomie complète en multi conventions - Dans l'idéal, maîtrise de Silae Savoir-être - Fort sens du service client - Esprit d'équipe et d'entraide - Rigueur et aisance relationnelle