Les missions principales sont les suivantes : * Intégrer et gérer les règlements des organismes de santé et des assurés * Relancer les impayés avec diplomatie et efficacité * Réaliser des états de rapprochement bancaires fiables et précis * Participer activement aux tâches collectives du service * Collaborer avec les équipes pour fluidifier les processus de facturation * Contribuer à l'amélioration continue des pratiques administratives * Assurer le suivi rigoureux des flux financiers liés à la facturation * Utiliser les outils informatiques pour optimiser les opérations comptables Les avantages sont les suivants : * CDI 35h/semaine du lundi au vendredi * Rémunération : 2 400 € bruts mensuels sur 12 mois * Carte restaurant à 10 € (prise en charge employeur : 5,88 €) * Mutuelle avantageuse (62 % pris en charge) * Primes d'intéressement et de participation dès 3 mois d'ancienneté * Accès au Comité Social et Économique * Environnement de travail humain, stimulant et collaboratif