Descriptif du poste:\n\n\nACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS\n\nRattaché(e) au Directeur d'Hypermarché, vous intégrez l'équipe de direction d'un magasin d'environ 250 collaborateurs. Vous encadrez directement les responsables de département et animez l'ensemble des équipes opérationnelles, en veillant à la performance économique, à la satisfaction client et à la qualité du management.\n\nVos missions principales :\n* \n\nParticiper à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale et opérationnelle du magasin.\n* \n\nPiloter les indicateurs de performance (CA, rentabilité, démarque, satisfaction client).\n* \n\nSuperviser l'activité des différents départements (alimentaire et non-alimentaire).\n* \n\nAnimer et accompagner les managers de proximité dans le développement de leurs équipes.\n* \n\nGarantir l'application des politiques du groupe en matière de qualité, d'hygiène, de sécurité et de développement durable.\n* \n\nÊtre force de proposition pour améliorer les process, optimiser l'organisation et renforcer l'expérience client.\n\n \n\n \n\n \n\n\n\nProfil recherché:\n\n\nProfil recherché :\nNous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e), passionné(e) par le secteur de la grande distribution et disposant d'une solide culture managériale.\n* \n\nExpérience confirmée (minimum 5 ans sur des fonctions similaires) en management d'équipes importantes, idéalement acquise en grande distribution.\n* \n\nExcellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et du leadership.\n* \n\nForte capacité d'analyse et de prise de décision.\n* \n\nOrganisation, rigueur et sens des priorités.\n* \n\nGoût du terrain et orientation résultats.\n\n