POSTE : Gestionnaire de Flotte Automobile H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre entité EBC, à Rennes, nous recherchons un(e) Gestionnaire de flotte automobile. Donnez du sens à votre parcours chez Interaction ! Vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et le suivi de notre flotte automobile. Rejoignez une équipe engagée, qui place l'humain au coeur de ses activités et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu'elle accompagne. Vos missions En tant que Gestionnaire de flotte automobile, vous vous assurerez du suivi et de la bonne gestion de la flotte automobile d'EBC. Vos principales responsabilités : - Acheter des véhicules après accord du Responsable pôle mobilité - Organiser le suivi de l'entretien courant des véhicules (vidange, plaquette de freins, pneus) - Veiller à l'optimisation et au suivi de la flotte automobile, pour chaque véhicule :En répertorier l'utilisation (chauffeurs, passagers), Vérifier l'autorisation de conduite des chauffeurs (permis européen, renouvellements à prévoir), Contrôler la présence des éléments obligatoires (triangle, gilets jaunes), En assurer le suivi administratif (assurance, contrôle technique), suivre les réparations effectuées, le kilométrage et l'état général - Rechercher des garages pour la réalisation des réparations : signature de contrats régionaux ou nationaux, validation de l'ensemble des réparations - Etablir des contrats de partenariats avec des loueurs régionaux/nationaux : mise à disposition de véhicules de remplacement en cas de pannes ou d'accidents - Comparer devis et factures - Traiter les PV TR + RTT PROFIL : Profil recherché - Formation/Expérience : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 en gestion, administration, et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (assistanat administratif, assistanat commercial) - Pourquoi vous ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Votre sens du service et votre capacité à gérer les priorités vous démarquent Ce que nous vous offrons - Un accompagnement personnalisé et des formations continues pour vous faire grandir. - Des perspectives d'évolution et de mobilité interne au sein de notre groupe. - Une équipe dynamique, bienveillante et proche de ses collaborateurs, où chaque idée est valorisée. Notre processus de recrutement est transparent : 1. Un premier contact téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes 2. Un entretien en visioconférence pour approfondir vos motivations et compétences 3. Une rencontre avec votre futur manager pour découvrir l'agence et vos missions Prêt(e) à relever le défi ? Apportez votre personnalité à l'équipe et contribuez à notre succès collectif ! En résumé - Poste en CDI, 37h/semaine + 1RTT/mois - Statut employé - Du lundi au vendredi - Rémunération : à partir de 26KEUR annuel fixe - Tickets restaurant