Technicien (H/F) 44 - GRANDCHAMP DES FONTAINES
Offre n° 5603266
Technicien (H/F)
44 - GRANDCHAMP DES FONTAINES - Localiser avec Mappy
Publié le 10 octobre 2024
Description du poste : Placé-e sous l'autorité du responsable du service Habitat, aux côtés des deux conseillers en rénovation déjà en poste, et en lien avec l'assistante administrative du service, vous aurez à apporter un accompagnement personnalisé à des propriétaires ayant pour projet de faire réaliser des travaux de rénovation énergétique globale de leur logement. Missions principales : Accueillir, renseigner et orienter par téléphone / e-mails ; Développer un argumentaire en faveur d'une rénovation énergétique globale performante et durable des logements ; Effectuer des visites à domicile pour collecter les caractéristiques des logements avant travaux et être en mesure de repérer d'éventuelles situations de logements indignes ; Réaliser des audits énergétiques réglementaires à l'aide d'outils métier, proposer des scénarios de rénovation pertinents et les restituer aux particuliers ; Accompagner les propriétaires en amont des travaux (définition et mise à jour du programme de travaux et de l'audit, analyse des devis, montage des dossiers de subvention) ; Assurer un suivi technique et administratif des projets jusqu'à la fin des travaux (visites de fin de travaux, demandes de versement des subventions, etc.) ; Renseigner les tableaux de suivi d'activité du service Autres missions : En appui des conseillers en place : Participer aux actions de communication et de promotion du service public de rénovation de l'habitat « SERENHA » (évènements, rencontre partenaires, animations, .) ; Suivre et évaluer les objectifs. Poste à temps complet, à pourvoir à partir de janvier 2025 ; 35 heures hebdomadaires, possibilité de télétravail (2j / semaine). Recrutement sur un cadre d'emploi de Technicien territorial contractuel (CDD de 3 ans, renouvelable) Adressez Cv et lettre de motivation par mail avant le 4 novembre 2024 (Entretiens prévus entre le 11 et le 15 novembre). Description du profil : Connaissances techniques et réglementaires en matière de rénovation et de performance énergétique de l'habitat, maîtrise des étapes de la rénovation d'un logement ; Capacité à effectuer l'audit énergétique d'un logement à l'aide de logiciels d'audit énergétique réglementaire ; Connaissance des dispositifs d'accompagnement, des aides financières et des acteurs du domaine de la rénovation énergétique de l'habitat ; Maîtrise des outils bureautiques de base, bonne expression écrite et orale (rédaction et restitution des rapports, participation à des réunions, etc.) ; Intérêt et aptitudes pour le contact avec les usagers, dont certains en situation de précarité ; Capacité d'écoute, de pédagogie et de vulgarisation de notions techniques ; Intérêt pour les enjeux de transition énergétique et écologique, sens du service public et de l'intérêt général ; Autonomie, discrétion, sens de l'organisation, méthodologie, goût pour le travail en équipe
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 11,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
Aux portes de l'agglomération nantaise, la communauté de communes Erdre & Gesvres (12 communes et plus de 65 977 habitants) attire par sa qualité de vie et par sa dynamique économique. Au cœur d'une nature omniprésente, attractif et innovant, Erdre & Gesvres est un bassin de vie et d'emploi important du Grand Ouest, connecté par une offre de transports diversifiée. Son dynamisme est marqué par une croissance démographique et de l'emploi parmi les plus importantes du département. E...
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