Missions principales :   Établir, analyser et présenter les comptes clients (grands comptes, standard, middle). Piloter le suivi et l'analyse des acceptations et cessions en réassurance. Participer aux travaux d'arrêtés de comptes. Produire divers états réglementaires et statistiques. Sur l'ensemble de ces missions, vous contribuerez à l'amélioration et à l'optimisation des processus internes. Vous échangerez régulièrement avec les partenaires extérieurs (réassureurs, courtiers, conseils). Participerez à des projets transverses avec les autres services de l'entreprise (direction financière, souscription). Profil recherché :   Formation bac +5 en statistiques, actuariat ou économétrie. 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire. Maîtrise de SAS (et idéalement VBA). Bon esprit d'analyse, rigueur et autonomie. Connaissance du secteur santé/prévoyance collective. Conditions de travail et avantages : Bureaux neufs et lumineux situés à proximité du métro et du RER. Convention collective et accords d'entreprise avantageux.   Rémunération annuelle brute : Intéressement et abondement sur PEE attractifs. Statut cadre autonome, 21 jours de RTT et compte épargne temps. Carte titres-restaurant (11 EUR/jour) et restaurant interentreprises à proximité. Télétravail : 1 jour/semaine après 3 mois, 2 jours/semaine après 6 mois. CSE proposant de nombreux avantages (chèques cadeaux, vacances, culture). Politique RSE engagée (soutien aux familles et séniors, indemnité kilométrique vélo). Mutuelle et contrat prévoyance de qualité. Processus de recrutement :   Prévoir trois entretiens (manager du service, responsable du département et RH). Poste à pourvoir dès que possible.