Le poste de Aide soignant H/FPoste à pourvoir le 1ER SEPTEMBRE au sein de l'EHPAD de PlouisyTitulaire du DEAS, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec l'équipe médicale et au contact de l'entourage de la personne.Vous réaliserez notamment des soins d'hygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle d'intermédiaire entre l'entourage et l'équipe soignante.CDD de 12 mois à temps pleinCCN FEHAPLe profil recherchéProfil recherché : Aide-soignant-eLe profil idéal est une aide-soignant-e doté-e d'un excellent sens de la collaboration, reconnu-e pour sa fiabilité, sa rigueur et son engagement constant envers la qualité des soins et le bien-être des patient-e-s.Compétences et expérienceDiplôme d'État d'Aide-Soignant-e (DEAS) ou titre équivalent reconnu.Expérience préalable en établissement de santé, en structure médico-sociale ou en soins à domicile appréciée.Maîtrise des soins d'hygiène, de confort et de prévention, dans le respect des protocoles et des règles d'asepsie.Capacité à observer l'état clinique des patient-e-s et à remonter les informations de manière précise et fiable à l'équipe infirmier(ère) et médicale.Organisation rigoureuse du travail, respect strict des procédures, des transmissions et des consignes de sécurité.Qualités personnelles et savoir-êtreFort sens de la collaboration, aptitude à travailler en étroite coordination avec l'équipe pluridisciplinaire.Fiabilité et sens des responsabilités, ponctualité et assiduité irréprochables.Rigueur dans l'exécution des tâches, souci du détail et respect constant des protocoles.Empathie, bienveillance et écoute active envers les patient-e-s et leurs proches.Grande discrétion professionnelle et respect absolu de la confidentialité des informations.Capacité à gérer le stress, à s'adapter aux imprévus et à prioriser les actions en fonction des besoins des patient-e-s.Compétences relationnellesCommunication claire, respectueuse et adaptée à chaque public (patient-e-s, familles, équipe).Esprit d'équipe développé, volonté de partager l'information et de soutenir les collèguesCCN FEHAPReprise d'ancienneté: (sous réserve des certificats de travail)Expériences reprises : dans les différents métiers ou fonctions de la profession l Au minimum 30% de l'expérience acquise dans les métiers ou fonctions de la profession l100% de l'expérience acquise chez VYV Variables paie : lPrime de nuit: 12,411€ / nuit lPrime dimanche et férié: 7,053€ bruts/hAvantages salariés: lMutuelle obligatoire individuelle l Accord d'intéressement l Dispositif MAMHIQUEL'entrepriseVYV 3 Bretagne est un acteur majeur du système de santé en France. Son ambition est d'offrir un accès à des soins de qualité à un grand nombre de personnes, quel que soit leur âge. Le développement de VYV 3 Bretagne est soutenu par des valeurs fortes qui la guident au quotidien et qu'elle transmet à ses collaborateurs et à ses 160 structures de soins mutualistes. Avec un budget de 200 millions d'euros, l'entreprise est reconnue comme un partenaire sûr qui assure des soins de qualité et un accompagnement personnalisé à chacun de ses patients.Au cœur de sa démarche, VYV 3 Bretagne met l'accent sur la prévention, le suivi attentif des traitements et l'accessibilité des soins pour créer un impact positif sur la vie de ses patients. Grâce à son réseau de structures de soins mutualistes, VYV 3 Bretagne est présent à chaque étape du parcours de santé. Son équipe de collaborateurs passionnés et compétents est dévouée à offrir une expérience de soins exemplaire, humaine et respectueuse.VYV 3 Bretagne se positionne avec une vision axée sur l'avenir en continuant à évoluer et à innover pour relever les défis qui se présentent. L'entreprise est fière de jouer un rôle de moteur du progrès médical dans la région de Bretagne.Découvrez l'entreprise VYV 3 BRETAGNE