POSTE : Responsable d'Exploitation - d'Atelier H/F DESCRIPTION : Manpower Cabinet de recrutement Rhône Nord recherche pour son client, un Responsable d'exploitation /d'Atelier (H/F). Le candidat recruté sera en charge de la coordination des activités opérationnelles de l'entreprise. Depuis la prise de commande d'une affaire, il travaillera en étroite collaboration avec le Bureau d'Étude, les commerciaux, le Responsable Atelier, le Conducteur de Travaux et les Installateurs afin d'assurer une exécution optimale des projets tout en atteignant les objectifs de performance à court et long terme. Vos responsabilités : - Coordination Opérationnelle : Assurer la liaison entre les différents départements (Commercial, BE, Atelier, Travaux et Installation) pour garantir un flux de communication performant et une collaboration efficace - Gestion de Projet : Piloter des projets d'envergure en rythme long, tout en gérant des objectifs rapides à court terme - Encadrement d'Équipe : Manager et encadrer une équipe de techniciens et cadres, favorisant un environnement de travail positif et productif - Planification et Organisation : Être très organisé et méthodique dans le suivi des chantiers, de la production et du développement produit - Suivi Terrain : Pourra réaliser des chantiers occasionnellement et devra être garant de la bonne exécution des travaux - Proactivité : Être réactif face aux imprévus, s'adapter rapidement aux changements et trouver des solutions efficaces aux problèmes rencontrés - Développements continu : devra travailler avec le bureau d'études à l'amélioration des produits existants et à la création des nouveaux Notre perle rare : - Expérience probante et opérationnelle dans les métiers de la fabrication, (Usinage et/ou Métallerie et/ou Chaudronnerie, ) avec des responsabilités managériales auprès de techniciens - Maîtrise de l'anglais - Maîtrise d'Autocad (essentielle) - SolidWorks serait un plus - Capacité à lire des plans et des schémas - Maitrise des équipements et outils standards d'un atelier de fabrication et de chantier - Très bonnes capacités à manager et motiver une équipe - Qualités Personnelles recherchées : Personne méthodique, organisée, pro-active, adaptable et orientée terrain Avantages : - Salaire selon profil - 45000 à 60000- - Intéressement et participation aux résultats de la société - Plan Épargne Entreprise (PEE) - Tickets restaurant - Téléphone - Accès au Comité d'Entreprise (C.E). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 19-01-2026 PROFIL :