Directeur-rice administratif-ve et financier-ère - ADSEA 77 - Melun (77) (H/F) 77 - Melun
Offre n° 5788132
Directeur-rice administratif-ve et financier-ère - ADSEA 77 - Melun (77) (H/F)
77 - Melun - Localiser avec Mappy
Publié le 06 août 2026
STRUCTURE Le cabinet Partium recruteun Directeurrice administratifve et financierère en CDI pour l'association ADSEA 77, à Melun 77. L'association départementale de Sauvegarde de l'Enfance et de l'Adolescence (ADSEA 77), est un acteur de référence en Seinet-Marne. Cette association loi 1901, née en 1944, reconnue d'utilité publique depuis 1971, est composée de 21 établissements et services, elle emploie 850 salariés qui interviennent sur l'ensemble du département. Elle œuvre dans les champs de la protection de l'enfance, de l'adolescence et du handicap et accompagne plus de 6.000 bénéficiaires chaque année. Membre du Comité de direction, lela directeurrice des affaires financières participe à la définition des orientations stratégiques et en assure la déclinaison financière. Ilelle garantit l'équilibre budgétaire, la fiabilité des comptes et la conformité réglementaire, tout en structurant la fonction finance et contrôle de gestion, avec l'appui d'une responsable des affaires financières et d'une contrôleuse de gestion. Lela DAF conseille la direction générale (analyses, investissements), et assure une veille réglementaire et sectorielle. Ilelle pilote les décisions d'investissement et de financement et est également l'interlocuteur privilégié des financeurs, banque, administrations et partenaires institutionnels. A ce titre, ilelle participe au montage des dossiers de subventions et aux réponses aux appels à projets. MISSIONS Comptabilité, finance - Définir et mettre en œuvre les orientations financières en cohérence avec la stratégie globale de l'association ; - Élaborer, consolider et suivre les budgets, plans de financement et plans de trésorerie ; - Superviser l'ensemble des opérations comptables jusqu'à la clôture des comptes, garantir leur fiabilité et leur conformité aux dispositions comptables, fiscales et règlementaires ; - Produire et développer les outils de pilotage, de comptabilité analytique, d'analyse financière et de reporting à destination de la Direction générale ; - Suivre la situation de trésorerie, analyser les écarts, anticiper les besoins de financement et piloter les relations avec les établissements bancaires ; - Définir et suivre la politique de crédit en lien avec la Direction générale ; - Superviser les relations avec le Commissaire aux comptes et différents organismes de contrôle ; - Veiller au respect des procédures internes, des délais et des obligations de contrôle ; - Identifier les risques financiers et proposer les actions permettant de les maîtriser. Contrôle de gestion - Piloter les processus budgétaires et financiers (CPOM, EPRD, ERRD, .), consolider les données financières et produire les analyses nécessaires au pilotage de l'activité. - Structurer et animer le dialogue de gestion avec les directions de pôle et d'établissement afin d'accompagner le pilotage économique des activités. - Élaborer des indicateurs de performance, proposer des scénarios d'optimisation des ressources et formuler des recommandations d'aide à la décision auprès de la Direction générale ; - Participer aux négociations avec les autorités de tarification et les financeurs ; Management et animation d'équipes - Encadrer, accompagner et animer l'équipe composée d'une Responsable des Affaires Financières et d'une Contrôleuse de gestion ; - Développer les compétences de l'équipe et accompagner l'évolution des pratiques et des outils - Favoriser la transversalité et la coopération avec les directions opérationnelles et les fonctions supports. Profil recherché Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac+5 en comptabilité, finance ou gestion, vous justifiez d'une expérience de plus de dix ans à des postes d'encadrement en comptabilité et finance, idéalement acquise dans le secteur associatif, social ou médico-social. Vous maîtrisez les obligations comptables, financières, fiscales et réglementaires propres au monde associatif. Vous êtes en capacité de structurer des processus, de piloter des projets de transformation et d'accompagner le changement. Doté d'un leadership reconnu, vous faites preuve d'un grand sens de l'organisation, de rigueur et de pédagogie. Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles ainsi que d'une réelle aptitude à la négociation. Enfin, vous manifestez une appétence pour les outils numériques, la digitalisation des processus et l'amélioration continue. Poste en CDI à temps plein, basé à Melun (77) , à pourvoir dès que possible. Rémunération annuelle : de 60 000 € à 70 000 € bruts selon profil et expérience, prime Ségur comprise (CCN 66) Congés trimestriels : 18 jours supplémentaires répartis sur 3 trimestres RTT : 23 jours par an Mutuelle : prise en charge à 50% par l'employeur Véhicule de service mis à disposition Avantages CSE (loisirs, vacances, culture.)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 60000.0 Euros à 79998.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
Cabinet Partium
3 à 5 salariés
Depuis sa création, le cabinet PARTIUM se dédie aux besoins en recrutement des structures de l'ESS, selon une démarche centrée à la fois sur l'humain, les compétences, et une éthique irréprochable.
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