Contexte Au sein de la direction de la transformation et de la performance eCommerce et digital, et plus particulièrement au sein de l?équipe urbanisation du SI, en forte collaboration avec la direction Digitale et la direction SI Marchandise & Corporate , l?architecte d?entreprise senior doit accompagner le programme de transformation du SI (Horizon), impliquant des projets structurants dans les différents domaines métiers. Le programme Horizon a deux principaux objectifs : 1. Modernisation du SI : Le projet vise à simplifier, converger et moderniser le SI de Fnac Darty, qui est actuellement complexe et obsolète, notamment au travers de la migration vers le cloud dans une logique de rebuild 2. Convergence des SI legacy Fnac et Darty : Le projet inclut la synergie des assets des SI Fnac et Darty. Il s?appuie sur trois projets de transformation clés : ? OMS (Order Management System) : Un des piliers majeurs du programme est la mise en place d?un OMS groupe, qui permet de gérer les promesses clients et d'orchestrer les commandes tout au long de leur cycle de vie ? SAP Retail : Le programme inclut également la mise en place de SAP Retail pour améliorer la couverture fonctionnelle et applicative ? Move 2 cloud : Le programme se base sur la modernisation du site eCommerce de la Fnac, facilitant la définition de nouveaux patterns pour tous les front-end de vente, web et magasins Description L?architecte entreprise de transition, rattaché au responsable urbanisation du SI et en transition entre deux internes (un en départ, le second en recrutement), doit garantir l?évolution cohérente de l?ensemble du système d?information dans le cadre du programme Horizon, et des contraintes externes et internes (de risques, de coûts, de délais?) et en exploitant au mieux les possibilités de l?état de l?art en relation avec les membres de la Design Authority. Par ailleurs il aidera les directions SI en charge des projets de transformation (Digital, Marchandise & Corporate ?) à préparer les comités d?investissement auprès des différents acteurs (architectes, contrôleurs de gestion, numérique responsable, RSSI?) et s?assurera de la bonne dynamique de ces projets en adéquation avec le portefeuille projets Horizon. Il suivra plus particulièrement la roadmap obsolescence et accompagnera les projets de remédiation à cette dernière. Enfin, il préparera les orientations du SI ou revue d?architecture, intentionnelles comme émergentes, qui seront instruites en Design Authority. Profil candidat: Livrables ? Instruit différents sujets d?architecture du SI (étude d?urbanisation, architecture fonctionnelle cible, architecture de solution, orientation technologique) et les restitue en design authority ? Accompagne les directions SI métiers à la préparation des comités d?investissements sur les projets du schéma directeur ? Garantit l?intégrité permanente de la cartographie du SI au regard du schéma directeur ? Fait des feed back réguliers et produit les reporting auprès du responsable de l?architecture d?entreprise ? Évalue la pertinence et la cohérence des projets par rapport à l?architecture cible et aux systèmes existants ? Travaille en relation étroite et permanente avec, d?une part les directeurs SI métiers, d?autre part les responsables des domaines fonctionnels et techniques du SI.