Travailleur Social - H/F 93 - Aulnay-sous-Bois
Offre n° 5816031
Travailleur Social - H/F
93 - Aulnay-sous-Bois - Localiser avec Mappy
Publié le 26 novembre 2025
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un Travailleur Social qui interviendra sur deux services d'hébergement de PPSMJ dans le cadre d'un CDD pour remplacement du 15/12/2025 au 16/06/2026. Le placement extérieur est un dispositif d'hébergement de personnes placées sous-main de Justice en charge de réaliser un accompagnement social global de la personne suivie afin de favoriser sa réinsertion dans 6 départements. Le dispositif des 5 places d'hébergements est un dispositif ad hoc pour l'hébergement temporaire de PPSMJ sur orientation directe du SPIP de paris, avec un accompagnement social globale afin de permettre une sortie positive sur un hébergement idoine. En tant que Travailleur Social, vos missions seront les suivantes : Accompagnement social • Accueil et accompagnement des personnes dès l'entrée dans le dispositif, en matière d'accès aux droits, d'accès à l'hébergement, de soins, d'insertion socio-professionnelle ; • Elaboration d'un projet personnel individualisé avec la personne accompagnée ; • Visite à domicile et travail particulier sur le savoir habiter ainsi que sur les solutions d'hébergement de droit commun à la fin de la mesure ; • Travail en concertation étroite avec le SPIP et plus globalement avec les partenaires institutionnelles ; • Production d'écrits : notes de suivi social et bilan de fin de prise en charge ; • Saisie des données statistiques ; • Participation aux réunions d'équipes et aux entretiens de pré admission ; • Proposer de manière transverse, y compris avec le service insertion et le dispositif AVERA du CASP, et en complément du CPIP, une réinsertion professionnelle ; • Etablir une évaluation approfondie conjointe avec le CPIP ; • Maintenir une transition entre 1 et 2 mois, en fonction de la typologie de la structure, suite à l'orientation SIAO. Expertise sociale • Observer, exploiter et analyser les éléments qui caractérisent une situation individuelle, un territoire d'intervention ou des populations cibles et anticiper les évolutions ; • Partager ses connaissances professionnelles en équipe lors des réunions de synthèse et/ou de service dans l'intérêt collectif ; • Veille professionnelle : s'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques. Missions complémentaires • S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interprofessionnelles ; • Développer des actions en partenariat et en réseau ; • Assurer une fonction de médiation ; • S'inscrire dans un travail d'équipe ; • Rendre compte de son activité. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social ASS, ES ou CESF (obligatoire) et vous disposez d'une première expérience ; • Être en capacité d'évaluer les besoins des résidents et participer au projet individuel des personnes accueillies ; • Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion et qualités rédactionnelles ; • Savoir travailler en équipe et organiser son travail en tenant compte de l'équipe pluridisciplinaire ; • Déplacements en Ile-De-France à prévoir Rémunération • Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26K€ et plus selon ancienneté métier => reprise à 100%) ; • Prime décentralisée (3%) ; • Prime SEGUR de 238 € bruts mensuels. Avantages • 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ; • Parcours professionnalisant/mobilité interne ; • Mutuelle (cotisation de base 93% de prise en charge employeur) ; • Titres restaurant à 9,50 €, pris en charge à 50% ; • Prime mobilité durable (vélo – trottinette – voiture électrique...) de 165€/an.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Employeur
CENTRE D ACTION SOCIALE PROTESTANT
Depuis près de 120 ans, le CASP accompagne les personnes fragilisées sur le territoire francilien. Emploi, accès au droit, à la culture, (ré)apprentissage de la parentalité ou découverte de nouvelles activités physiques, les près de 700 salarié·es combattent tous les jours l'inacceptable. Le CASP est un acteur social proposant un accompagnement le plus complet possible, permettant aux personnes bénéficiant de ses actions de réintégrer la société le plus sereinement possible.
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