Descriptif du poste: Notre agence SOM Rhône-Alpes, combine une double expertise en ingénierie technique et environnementale pour accompagner les projets industriels à forts enjeux. Vous nous rejoignez, chez notre client à Lyon, et vous interviendrez sur un projet de démantèlement, en lien avec le chef de projet.  Vos principales missions sont les suivantes : * Pilotage de contrats, de suivi d'affaires, en lien avec le chef de projet et le planificateur, avec la remontées des alertes, des retards, * Coordination de groupe d'activités avec l'instruction de questions techniques, contractuelles ou d'interface, Et plus particulièrement sur la phase études : * Contribution à la prise en compte des objectifs par rapport aux enjeux du projet, en lien avec les métiers, * Contribution à la prise en compte des contraintes de site dans les objectifs du projet, en collaboration avec le site en démantèlement, * Contribution à la surveillance des études du Titulaire retenu en lien avec les métiers, * Animation de réunions et rédaction de comptes-rendus associés, participation aux différents comités (ALARA, CLS, CTR) Et sur la phase travaux : * Accompagner le site dans le suivi de travaux, et la gestion des écarts et des réclamations le cas échéant. Profil recherché: Vous êtes Ingénieur avec minimum 3 ans d'expérience en appui projet. Vous savez piloter des contrats et assurer le suivi d'affaires en lien avec le chef de projet et le planificateur, en identifiant et remontant les alertes, écarts et retards. Vous êtes capable de coordonner un groupe d'activités et d'instruire les questions techniques, contractuelles ou d'interface. Vous savez prendre en compte les objectifs du projet par rapport aux enjeux métiers et intégrer les contraintes spécifiques d'un site de démantèlement. Vous maîtrisez la surveillance des études réalisées par un titulaire et l'animation de réunions avec rédaction de comptes-rendus, ainsi que la participation aux comités (ALARA, CLS, CTR?). En phase travaux, vous savez accompagner le site dans le suivi des opérations et gérer les écarts ou réclamations le cas échéant.   Vous avez également :   * De bonnes capacités de communication et de présentation, * Une aptitude à travailler en équipe, * Un véritable sens de l'organisation et de la planification.   ���� Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.    Pourquoi nous rejoindre ?  * Rémunération sur 12,5 mois, primes de participation et d'intéressement, panier repas 10,30euro net par jour, prise en charge de 75% des transports en commun, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités?),  * Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes?: l'humain au centre de nos valeurs,  * Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie,   * Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or),  * Une politique RH, autour d'une démarche solidaire globale:?fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap,   * Trouver un équilibre vie professionnelle?/ personnelle : accord télétravail, environ 10 jours de RTT/an.    Processus de Recrutement : * Un premier échange téléphonique avec Déborah, Chargée de Recrutement, pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé,  * Un entretien technique pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, découvrir nos locaux ainsi que nos équipes,  * Notre process est simple et clair : vous serez informé(e) de chaque étape.    Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ?    Plongez au coeur de 40 ans d'expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier !    Réf : #LI-DL1 #SOM