POSTE : Conseiller Commercial Marché des Particuliers - Département 44 H/F DESCRIPTION : Votre quotidien : Poste sédentaire et rythmé, vous alternez accueil en agence, rendezvous clients/prospects et actions de prospection (phoning, porteàporte, animations commerciales). Vous organisez votre activité pour atteindre vos objectifs et développer une relation client durable. Vous avez aussi pour mission : la gestion logistique de l'agence ainsi que l'entretien des relations avec nos élus. Si vous aimez échanger, convaincre et aller vers les autres, ce poste est fait pour vous. - Qui sommes nous ? Groupama Loire Bretagne est le 1er assureur de son territoire, présent sur 6 départements (22, 29, 35, 44, 49, 56) avec 296 agences, 2 423 collaborateurs dont 1 000 commerciaux. Valeurs fortes : proximité, responsabilité, solidarité. Nous recrutons par promotion. La prochaine débute le 18 novembre 2026. - Votre mission : Développer et fidéliser un portefeuille de sociétaires particuliers. 50 % prospection : conquête de nouveaux clients (phoning, terrain, animations). 50 % fidélisation : accompagnement, rendezvous, solutions d'assurance complètes (auto, habitation, prévoyance, épargne), suivi administratif. Des objectifs clairs, atteignables, individuels et collectifs. Votre rémunération variable dépend de vos résultats. - Rémunération : - 0 à 6 mois : 2 228 € brut/mois (fixe + variable acquis), - 7 à 17 mois : minimum 2 528 € brut/mois (fixe + variable acquis + variable déplafonné), - À partir de 18 mois : fixe + variable déplafonné (variable moyen 2025 : 7 500 € brut/an) - Environnement de travail : - Agence située à moins de 45 min de votre domicile, - Horaires : mardi au vendredi (8h30 à 12h24 et 14h à 17h54) + samedi matin (weekend de 2,5 jours), - Congés : 29 à 31,5 jours + 22 RTT (posés les samedis pm), - Avantages : participation, intéressement, CSE, mutuelle (prise en charge à hauteur de 65 %), tickets restaurant, épargne salariale, réductions assurances (-25% à -30%), challenges commerciaux, prime de cooptation - Formation & évolutions : - Parcours de formation 6 mois (théorie + pratique terrain + accompagnement). - Évolutions possibles vers : conseiller itinérant, développeur commercial, clientèle pro/agri, finance, management. - Recrutement, promotion novembre 2026 Tri de CV préqualification en vidéo-différée ou téléphonique entretien en visio avec Clémence, chargée de recrutement + test de personnalité entretien en présentiel avec Julien HENO, Responsable Commercial Départemental. Réponse garantie à chaque étape. Envie de relever des défis commerciaux et de construire une carrière évolutive ? Rejoigneznous dès le 18 novembre 2026. 26 364 euros brut annuel + variable de 7,5k brut annuel PROFIL : Compétences recherchées - Relation client : écoute, reformulation, posture rassurante - Prospection active : aisance à aller vers, énergie, persévérance - Proactivité commerciale : proposer, anticiper, relancer - Argumentation & vente : découverte, rebond, conclusion - Organisation : gérer un planning, prioriser, structurer ses actions - Rigueur administrative : dossiers clairs et conformes - Motivation par les objectifs : envie de performer - Esprit d'équipe : coopération, partage, solidarité Le permis B est indispensable pour exercer les fonctions de conseiller commercial chez Groupama Loire Bretagne.