POSTE : Chef de Service H/F DESCRIPTION : Le Centre Educatif renforcé Mustang est un établissement de l'association "La Sauvegarde des Ardennes", filiale de Groupe SOS Jeunesse, qui accueille durant des "sessions" d'une durée de 4 mois 1/2, 8 jeunes garçons (14-17 ans) confiés par un juge des enfants au titre de la justice pénale des mineurs(Code de la Justice Pénale des Mineurs), Rattaché(e) à la Directrice d'établissement, membre de l'équipe de direction, vous garantissez la mise en oeuvre du projet d'établissement, ainsi que l'application des procédures associatives et institutionnelles. Vous supervisez les projets éducatifs individuels et collectifs, vous veillez à la qualité de la prise en charge des mineurs et au respect de leurs droits (loi 2002-2).Vous veillez aux conditions d'accueil des jeunes. Vous encadrez l'équipe éducative au quotidien, animez les réunions d'équipe, supervisez les écrits professionnels. Vous assurez l'organisation interne du CER (élaboration des plannings notamment) et la continuité de prise en charge dans le respect du droit du travail. Vous êtes en lien régulier avec les services de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Vous soutenez et dynamisez l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologue, Maîtresse de maison, surveillants de nuit), en développant des actions éducatives en réponse aux besoins des jeunes. Vous assurez un reporting régulier à votre encadrement. En alternance avec la directrice, vous assurez des astreintes régulières pour l'établissement. Rémunération : Entre 35 000 et 45 000 PROFIL : Vous êtes travailleur.euse social.e et titulaire du CAFERUIS (ou en projet). Vous disposez d'une expérience significative en structure de protection de l'enfance ou PJJ, vous connaissez sérieusement le cadre législatif et réglementaire des structures de ce secteur. Vous avez des compétences rédactionnelles et maitrisez les outils informatiques. Engagé.e, porteur d'une éthique relationnelle, avec un fort sens des responsabilités, vous êtes aussi un cadre pragmatique, organisé.e, présent.e sur le terrain. Vos valeurs humaines sont fortes, votre capacité de décider également, avec le souci du suivi des réalisations, de l'accompagnement des professionnels. Vous êtes en capacité de structurer l'amélioration continue de la qualité, sur le terrain. Vous êtes motivé.e pour faire vivre, en équipe de direction, un projet ambitieux et son évolution. Prise de poste : dès que possible Durée : 1 mois min Pour les candidatures internes : transmettre par mail CV et lettre de motivation à la directrice d'établissement d'ici le 20/08/2026