POSTE : Attaché Technico-Commercial - 75 - 92 H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la directrice de la région Ile de France, l'enjeu de votre poste consistera à redynamiser et développer le portefeuille clients sur votre secteur. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Fidéliser et réactiver le portefeuille clients existant - Mettre en place des actions de prospection afin de développer la clientèle d'artisans, installateurs et agences satellites des grands comptes : objectif de 4 RDV fixés par jour - Participer à l'augmentation du chiffre d'affaires et identifier de potentielles affaires sur le secteur. Vous évoluerez au sein d'une équipe de 8 collaborateurs répartis sur l'ensemble de la région. Vous travaillerez en toute autonomie sur votre poste tout en conservant des moments privilégiés d'échange avec le reste de l'équipe et votre manager. Modalités contractuelles : - Poste à pourvoir en CDI - Rémunération fixe + variable - home office - Voiture de fonction Avantages concurrentiels du poste : - Entreprise en pleine croissance - Secteur très porteur : société 3ème acteur du marché ; - Possibilités d'évolution en interne. PROFIL : Le profil que nous recherchons devra (idéalement et notamment) répondre aux critères suivants : - Avoir une première expérience sur un poste de commercial BtoB ; - Posséder idéalement une expérience auprès d'une clientèle de professionnels du bâtiment ; - Maitriser les techniques de vente et être doté(e) d'un tempérament de chasseur Par ailleurs, vous êtes quelqu'un de dynamique, structuré et autonome. Après lecture et validation de votre candidature, le processus de recrutement sur ce poste se déroulera de la manière suivante : - Un premier échange téléphonique rapide (10-15 minutes) avec Aude Viot, consultante en recrutement Hunteo en charge de ce poste. - Par la suite, nous nous rencontrerons en visioconférence afin d'échanger autour de votre parcours, de vos aspirations professionnelles et du poste proposé. - Votre dossier sera ensuite remis à notre client afin d'organiser un premier échange avec lui par téléphone. - Si votre profil est validé, vous serez alors rencontré dans leurs locaux à Saint-Denis au cours d'un 1er entretien avec la directrice de région puis, lors d'un échange avec le directeur commercial France. - Enfin, une promesse d'embauche vous sera transmise. Rassurez-vous, nous resterons à vos côtés au cours de ces étapes mais également tout au long de votre intégration !