MÉDECIN GASTRO-ENTÉROLOGUE (F/H) (H/F) 89 - Sens
Offre n° 5912857
MÉDECIN GASTRO-ENTÉROLOGUE (F/H) (H/F)
89 - Sens - Localiser avec Mappy
Publié le 27 novembre 2025
Notre client est un établissement médical situé dans le 89, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Quels défis passionnants relèverez-vous comme Médecin gastro-entérologue (F/H) dans notre hôpital? Rejoignez un établissement dynamique où vous assurerez la prise en charge des patients en service d'Hépato-Gastro. - Diagnostiquer et traiter divers troubles gastro-entérologiques avec précision et compassion - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser les soins aux patients - Participer activement aux réunions cliniques et aux activités de formation continue Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/semaines - Salaire: 58 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Le candidat idéal possède une formation en gastro-entérologie et une passion pour l'hépatologie. - Diplôme d'État de Docteur en Médecine, spécialisation Gastro-entérologie requis - Excellentes compétences en communication et en relation patient - Capacité à travailler en équipe au sein d'un environnement hospitalier dynamique - Grand sens de l'observation et de l'analyse clinique de qualité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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