Conducteur de travaux CFO/CFA (H/F) 73 - Albertville
Offre n° 5913894
Conducteur de travaux CFO/CFA (H/F)
73 - Albertville - Localiser avec Mappy
Publié le 27 novembre 2025
Cette entreprise composée d'une quinzaine de collaborateurs, justifie d'une notoriété de plusieurs années, spécialisée en électricité du bâtiment, elle répond à des projets de logement collectifs qui est son cur de métier et des bâtiments en montagne ; résidences de tourisme, villas de luxe, chalets, hôtels étoilés ... Rattaché au directeur d'agence, vous collaborez avec un technico commercial et vos missions principales sont : - Préparation, planification et suivi de l'exécution des travaux - Coordination des équipes sur le terrain - Gestion de la relation client et des sous-traitants - Suivi du respect des règles de sécurité sur le chantier - Contrôle de la qualité des travaux réalisés - Suivi financier des projets - Gestion des réceptions des travaux avec les clients Vous travaillerez en multi chantier et gérez jusque 10 chantiers en simultanés de plusieurs milliers d' à 5 millions d'. Poste à pourvoir en CDI sur 12,3 mois Rémunération selon profil entre et annuel brut Véhicule de service avec lequel vous pouvez rentrer chez vous Indemnités grand déplacements Tickets restaurants ou paniers repas Primes de fin de chantier Intéressement Vous pourrez être amené à faire du grand déplacement en montagne, du côté de Megève, Méribel, Courchevel ... Processus de recrutement : - Un entretien avec Fed si l'on ne se connaît pas encore - Un entretien avec le président et directeur d'agence Un retour rapide pour une prise de poste au plus vite De profil type Bac +2, vous justifiez d'au moins une première expérience réussie en tant que conducteur de travaux cfo cfa sur des chantiers tertiaire et de logements collectifs.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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