Acteur clé de la stratégie industrielle du site, vous coordonnez les équipes Logistique, Planification et Service Client, tout en favorisant les synergies avec les autres filiales du groupe. Votre mission principale sera d'accompagner le déploiement du nouveau plan industriel sur votre périmètre. En tant que membre du Comité de Direction de la société, vous reportez directement à la Directrice Générale. Principales responsabilités : Élaborer les prévisions de vente en collaboration avec les équipes commerciales. Intégrer les projets en développement et animer le processus S&OP. Définir et ajuster le plan de production pour optimiser les flux, la charge/capacité et la flexibilité des lignes. Coordonner l'information entre Supply Chain et production, maintenance, industrialisation. Superviser la planification des lancements de nouveaux produits pour garantir la fiabilité des mises à disposition clients. Piloter les stocks (AC, MP, SF, PF) et structurer les outils de planification pour fiabiliser les projections. Manager et développer vos équipes autour des objectifs SQCDPE (Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Personnel, Environnement). Déployer les meilleures pratiques Supply Chain du groupe ANJAC. Suivre et améliorer les indicateurs de performance : OTIF, coûts, stocks, fiabilité planning. Vos objectifs : * Renforcer la fonction de planification par des outils et KPIs performants. * Fluidifier le processus S&OP. * Maintenir un excellent niveau de service client. * Optimiser les stocks et la performance logistique. Pré requis : * Bac+5 en génie industriel, logistique ou supply chain. * Expérience confirmée sur des fonctions supply chain et/ou logistique en environnement industriel cosmétique, agroalimentaire ou pharmaceutique, idéalement en sous-traitance. * Expérience en management d'équipe, capacité de leadership et d'engagement des équipes. * Goût du terrain et de l'opérationnel, forte polyvalence. * Profil dynamique, sachant prendre des initiatives et coordonner différents services. * Maîtrise la gestion de planning et fait preuve d'agilité organisationnelle. * Bonne capacité d'analyse et de synthèse des données pour prendre des décisions. * Capacité d'influence avec un communication efficace transverse, avec les clients internes comme les clients externes.